Средняя зарплата в берлине 2023

Самые высокие зарплаты (от 5000 евро в месяц и выше) в Германии у юристов, врачей, менеджеров высшего звена, бизнес-консультантов, высококвалифицированных инжереров и программистов. Средние зарплаты (от 3000 до 5000 евро в месяц) получают учителя, программисты, аптекари, полицейские, архитекторы, журналисты.

При общем населении Германии в 81,5 млн человек, количество сотрудников, работающих за минимальную ставку составляет 1,4 млн человек. Преимущественно, это низкоквалифицированный труд и работа в сфере общественного питания. Впрочем, в последней, сотрудники дополнительно получают еще и чаевые.

Отчасти разница обусловлена тем, что мужчины чаще занимают руководящие позиции с соответствующей оплатой труда, а также чаще берут оплачиваемые переработки. С годами женщин-руководителей становится всё больше. И таким образом, неравенство сглаживается и выравнивается.

Федеральное статуправление ФРГ по итогам 2023 года определило размер средней заработной платы в Германии в 3703 евро (до момента уплаты налогов или брутто). Средняя зарплата нетто (после выплаты налогов) составляет 2225 евро. Данные цифры очень относительны, поскольку власти не фиксируют и не устанавливают уровень средней зарплаты в Германии.

Контроль соблюдения закона о минимальной зарплате осуществляет Таможенное управление Германии, отдел финансового контроля над нелегальной занятостью. Нарушение закона предусматривает для работодателей штрафы (максимальный — в полмиллиона евро) и угрозу запрета деятельности компании в данной отрасли.

Средняя зарплата в берлине 2023

  • Нефтегазодобывающая отрасль — 6740
  • Нефтеперерабатывающая отрасль — 5730
  • Фармацевтика — 5640
  • Авиатранспорт — 5630
  • Автомобилестроение — 5620
  • Банковское дело и страхование — 5610
  • Телекоммуникации — 5550
  • IT-индустрия — 5510
  • Машиностроение — 5500
  • Медицина — 5440.

Зп эмигрантов, успевших оформить документы и получить статус переселенца, но слабо говорящих на немецком, колеблется от 1,5 тысяч евро в месяц . Отношение к поздним переселенцам более чем лояльное, помогать будут ведомственные службы с документами, пособиями, языковыми курсами, размещением.

  • Технические специалисты с опытом работы 8 лет и более в среднем зарабатывают в Берлине больше, чем в Гамбурге.
  • В среднем, самая высокооплачиваемая техническая роль в Германии для инженеров с опытом работы от 6 до 8 лет — это DevOps.
  • Застройщики с опытом работы от 0 до 2 лет зарабатывают в среднем 43 300 евро в Берлине, 49 400 евро в Мюнхене и 43 100 евро в Гамбурге.

Базовая ставка для оплаты труда немецких работников в последний раз индексировалась 1 января текущего периода и увеличена на 4%. На 2023 год прогнозируется повышение базового тарифа до 9,35 евро или 683,48 рублей в час. Таким образом, минимальная зарплата в Германии 2023 — 9,19 евро в час или 1470,4 евро в месяц, что в переводе на рубли 111 603,2 рубля в месяц.

В апреле 2023 года отличная платформа для подбора работы для программистов выпустила исследование, посвященное технологиям в Германии. Также есть данные о Берлине по максимуму, среднему и минимальному для разных ролей. Довольно актуальный материал. Инфографика слишком длинна, чтобы показывать ее здесь, но вот оригинальная запись . Здесь ключевые идеи, хотя:

Минимальная зарплата в; Германии с; 2023 года: €12 в; час

Минимальная зарплата в Германии с 2023 года изменится. Она станет немного больше. СДПГ, «Зеленые» и СвДП хотят повысить установленную законом минимальную заработную плату до 12 евро в час. Повышение запланировали в несколько этапов. Последний этап должен завершиться до июля 2023 года.

Комиссия продолжит контролировать динамику зарплат. Этот механизм корректировки даст возможность далее повышать минимальную оплату труда, если на это будет необходимость. Нынешнее решение будет чисто политическим, поскольку такой корректировки пока не предусматривалось. После поднятия оплаты до 12 евро, «минималка» будет фиксироваться решением экспертной комиссии.

После корректировки минимальной оплаты труда в Германии комиссия отследит динамику зарплаты. Эта комиссия, состоящая из паритетного представительства работодателей и профсоюзов, получит полный доступ к расчетам по минимальной оплате после достижения уровня в 12 евро в час.

Как сообщалось ранее, у правительства были планы с января 2023 года поднять минимальную оплату труда до 9,82 евро. Ранее, с 1 апреля 2023 года, неквалифицированные немецкие работники получают уже не менее 11,80 — 11,50 евро в час. Планировалось с 1 сентября устранить эту разницу. На всей территории Германии почасовая оплата труда тех, кто работает в сфере ухода за людьми, должна составить 12 евро в час. Теперь такая же ставка должна стать нормой для всех видов работ.

  • в настоящий момент в Германии существует большая потребность в квалифицированных работниках;
  • в Германии проживают, работают или занимаются бизнесом миллионы русскоговорящих людей (сколько в Германии русскоязычных мигрантов);
  • работники из-за рубежа соглашаются на более низкую заработную плату, чем местные жители;
  • между Германией и Россией существует крупный торговый оборот, поэтому и некоторым крупным фирмам и малому бизнесу требуются сотрудники со знанием русского языка.

Поскольку существует большая потребность в квалифицированных кадрах, многие фирмы платят своим работникам, если они привлекут на предприятие новых работников, поэтому, русскоговорящие работники фирм самостоятельно ищут для своей фирмы новых работников, помогая им устроиться на предприятии где работают сами и зарабатывая при этом хорошее вознаграждение. Типичным примером данного случая — множество рабочих мест для водителей, а также в IT сфере или медицине.

  • трудовой договор – в нем обязательно должны быть отражены адреса работы и работодателя, сроки действия, размеры зарплаты, должность;
  • подтверждение квалификации и опыта (заверенные апостилем дипломы об образовании, документы о переквалификации или повышении квалификации);
  • трудовую книжку;
  • автобиографию.

Берлин — столица Германии, центр экономического и политического развития. В этом городе стремятся найти работу тысячи приезжих. Это не удивительно. Труд хорошо оплачивается, инфраструктура развита. К тому же медицина, соцобеспечение, качество образования на высшем уровне.

  • Оптимальным вариантом поиска рабочего места будет:
  • — поспрашивать родственников, знакомых, друзей, которые уже работают в Германии;
  • — посмотреть объявления в местных газетах;
  • — опубликовать резюме на интернет-площадках или посмотреть на них предложения;
  • — обратиться в агентство трудоустройства;
  • — прийти к работодателю напрямую;
  • — участвовать в ярмарке вакансий (в этом случае необходимо учесть, что здесь размещаются рабочие специальности и места с маленькой зарплатой).

Средняя зарплата в берлине

Самая высокая средняя зарплата на 2023 год в Германии не в Берлине, а в Вольфсбурге, Людвигсхавфене и в Эрлангене. В Вольфсбурге находятся автоконцерны Audi и Volkswagen, рабочие которых получают около 4,000 – 4, 500 евро за месяц. В Людвигсхавфее и Эрлангене, где находятся промышленный гигант BASF и всемирно известная компания Siemens, средняя зарплата не бывает меньше 4, 500 евро.

Средняя зарплата в Германии в 2023 году позволяет немцам обеспечивать себе достойный уровень жизни. И это несмотря на высокие налоги и цены. К тому же, нужно учесть, что на размер зарплаты влияет много факторов, включая регион. Например, в столице зарплаты гораздо меньше, чем в промышленных регионах Германии.

Рекомендуем прочесть:  Кбк для выплаты дивидендов в 2023 году

Дорого стоит транспорт: общественный, услуги такси. Если соблюсти все условности местного законодательства, то личную машину иметь также не слишком выгодно для среднего уровня жизни. Развит велосипедный транспорт в черте города, государство всячески поддерживает экологичное передвижение жителей мегаполиса.

Ситуация в экономике является следствием проблем в стране: экспорт упал на 8 % за год, сохраняется неопределенность в торговом конфликте между США и КНР (спрос на немецкую продукцию в Китае уменьшается), маячит перспектива выхода Великобритании из ЕС. Однако каждый второй немец получает жалованье, соответствующее его участию в экономике и чувствует себя вполне комфортно.

Дополнительно собственник квартиры взимает с арендодателя налог за сохранность жилья. Если арендодатель решит съехать с квартиры, при этом ничего не поломает, то налог возвращается обратно. Его размер обычно сопоставим со стоимостью одного месяца аренды жилья. В некоторых случаях с двумя месяцами аренды, в зависимости от класса недвижимости.

Работодатели спорят с политиками. Во время коронного кризиса экономика уже сильно обременена, поэтому нельзя просто перенести рост экономики «хороших» 2023/19 годов на минимальную заработную плату. На самом деле экономика Германии скатывается в самый глубокий кризис. Многие рабочие места уже потеряны. Повышение заработной платы может стать проблемой для малых и средних предприятий. С другой стороны, 9,35 евро в час для многих работников недостаточны, чтобы свести концы с концами семейный бюджет.

Минимальная заработная плата (Mindestlohn) в Германии должна быть увеличена до 10,45 евро. Такие рекомендации дает Комиссия по заработной плате. Голосование в комитете, в состав которого входят представители профсоюзов, работодателей и научных кругов, было единодушным. Федеральное правительство все еще должно одобрить минимальную заработную плату соответствующим указом.

Председатель Комиссии Ян Зилиус передал отчет и решение федеральному министру труда и социальных вопросов Хубертусу Хейлу. Федеральный кабинет министров представит соответствующее положение о корректировке минимальной заработной платы в Федеральный кабинет на утверждение. Федеральный министр труда Хубертус Хейл признал целевое повышение минимальной заработной платы хорошей новостью для около двух миллионов сотрудников. По словам Хейля, минимальная заработная плата — это вопрос справедливой деятельности, а также экономических причин.

Комиссия действует в соответствии с § 4 закона о минимальной заработной плате (Mindestohngesetz — MiLoG).
По сути, независимая комиссия, состоящая из представителей работодателей, профсоюзов и научных кругов, принимала решение на основании прошлого развития заработной платы. В соответствии с юридическими условиями, «полное вознаграждение» должно сводить воедино минимальную защиту работников, справедливые условия конкуренции и не ставить под угрозу занятость.

Впервые установленная законом минимальная заработная плата была введена 1 января 2023 года с общей суммой 8,50 евро в час. В последнее время произошло повышение в два этапа: до 9,19 евро с 1 января 2023 года и до 9,35 евро с 1 января 2023 года, что составило в среднем 5,4 процента. С точки зрения таких расчетов, минимальная заработная плата должна была бы вырасти с сегодняшних 9,35 евро до 9,85 евро. Однако профсоюзы и СДПГ хотят большего, как минимум 10 евро, и даже 12 евро в будущем.

Cредняя зарплата по регионам России и в других странах мира в 2023 году

Несмотря на то, что 2023 год стал очень непростым для большинства россиян и экономики России в целом, доходы населения продолжались увеличиваться в рублевом эквиваленте и на начало 2023 года достигли сразу 2 рекордов: средняя зарплата по России впервые превысила 50 тысяч рублей, а в Москве – 100 тысяч рублей. Объясняется этот феномен достаточно просто: по официальной статистике уровень инфляции в прошлом году составил 5%, а если взять рост потребительских цен, то он превысил 10%. Все что могли сделать работодатели и государство в частности – это компенсировать падение доходов граждан.

Если рассматривать показатель оплаты труда в разрезе регионов РФ, то за последний год никаких важных изменений не произошло. С большим отрывом от всех регионов лидирует Москва, далее по уровню оплаты труда идут Санкт-Петербург, нефтяные регионы и регионы крайнего Севера, а замыкает рейтинг субъектов РФ по среднему заработку – регионы средней полосы России и Северного Кавказа. Примечательно, что разрыв между регионами РФ с самой низкой средней заработной платой и столицей, составляет более 3 раз, что можно наблюдать только в некоторых странах третьего мира – центральной Африки и Юго-Западной Азии.

Среди стран Европы и Америки, рост заработных плат за текущий год остался незаметным. Сказываются последствие кризиса, связанного с пандемией. Экономика ведущих стран восстанавливается и поэтому, говорить и о каком-то ощутимом росте зарплаты не приходится. Вместе с тем, укрепление европейской валюты повлияло на размер средней зарплаты в долларовом эквиваленте, тоже самое можно утверждать и про польский злотый, привязанный к евро. Меньшими темпами, чем ранее, росла оплата труда в Китае, хотя можно утверждать о некотором психологическом уровне – впервые средняя зарплата в поднебесной превысила 1000 долларов.

Следующая статья расходов на жизнь в Берлине — транспортные. Общественный транспорт представлен метро, трамваями, автобусами, электричками, паромами. Стоимость билетов зависит от зоны поездки: А — Центр, С — пригороды и В — остальная часть города. Билет АВ будет стоить 2,70 евро (детям — 1,70), АВС — 3,30 евро (2,40). Поэтому выгоднее приобрести проездной на месяц – от 67,50 евро. Такси в Берлине дорогое — 4 евро за посадку плюс 2 евро за км.

Найти работу в Берлине проще высококвалифицированным специалистам, как, впрочем и в целом по Германии. Тем не менее шансы есть у всех. Город развивается и появляются новые рабочие места. Для легального трудоустройства в Берлине иммигранту из России необходимо проделать следующее:

Берлин — столица объединенной Германии, один из самых больших городов в Европе (по численности населения уступает только Лондону). В 2023 году здесь проживает более 600 тысяч иностранцев. Граждан из других стран, в том числе и из России, город привлекает не только возможностью увидеть исторические и архитектурные достопримечательности. Большинству из них необходима работа в Берлине. Получить здесь работу непросто — уровень безработицы в столице превышает общегерманский, поэтому конкуренция велика. Все будет зависеть от квалификации работника и его настойчивости в поиске вакансии.

  • немецкой биржи труда arbeitsagentur.de.
  • специализированных сайтов по поиску работы в Берлине: xpatjobs.de, berliner-jobmarkt.de, talent-berlin.de и др.);
  • частных кадровых агентств. Каждое такое агентство должно иметь специальную лицензию (проверить ее наличие можно на сайте personaldienstleister.de). Подобрать такое агентство можно при помощи сайта gelbeseiten.de;
  • через русскоязычные информационно-новостные порталы berlin24.ru/board, ru-berlin.de/. Здесь работодатели публикуют объявления о вакансиях, размещают информацию о требуемых работниках.

Если же снимать квартиру в микрорайонах, которые были построены в бытность ГДР, например, в районе Марцан (Marzahn)), то расходы будут еще меньшими — 300 евро за квартиру, но потребуется больше времени на дорогу до центра. Рост цен на берлинскую недвижимость начался лишь в последние годы и, соответственно, в 2023 году арендная плата также будет повышаться.

В Берлине проблема не в том, что нет работы, а в том, что на работу много кандидатов. Вы можете искать работу здесь месяцами. Поэтому, если вы планируете приступить к работе летом, то я рекомендую отправить свое резюме в апреле. Ваш успех также будет во многом зависеть от того, что вы хотите делать. Людям в ИТ-индустрии гораздо легче найти работу, потому что двери практически каждой компании открыты для них. Ситуация похожа, если вы специалисты в какой-то нишевой области. Тогда у вас будет хороший шанс найти работу своей мечты в столице Германии.

Рекомендуем прочесть:  Нормы Расхода Воды На 1 Человека В Месяц В Москве 2023

В дополнение к группам, упомянутым выше, есть также работа с «обычными» налогами. Тем не менее, это также относительная концепция, потому что в Германии много разных налоговых групп. Так что все зависит от того, состоите ли вы, например, в браке, есть ли у вас дети и т. д.

Соотношение берлинских доходов к расходам на проживание легко можно охарактеризовать как очень хорошее. Берлин дешев для европейской столицы. Если у вас есть высшее образование, вы мотивированы и открыты для международной среды, тогда вы будете жить здесь, как в раю. Минимальная заработная плата в Германии составляет 9,12 евро в час (брутто). Однако по своему опыту я могу сказать, что даже в объявлениях о вакансиях для студентов часто можно найти ставки 12,00/13,00 € в час. Поэтому работа в Берлине поможет вам сэкономить больше.

То, что начиналось с продуктов Amazon, распространилось на местные магазины, туристические достопримечательности, услуги или отели. Компании и работодатели не избежали этой тенденции, и появились платформы для предоставления инсайдерской информации о том, что на самом деле означает работать в разных компаниях.

Для работы в Германии необходимо иметь хотя бы один Identifikationsnummer (налоговый код), номер, полученный при создании Anmeldung (регистрация в ЗАГСе). Если вы хотите стать фрилансером, важно иметь Steuernummer (налоговый номер), который вы запрашиваете в Finanzamt (Финансовое управление) в вашем городе. На самом деле идентификаторы nummer и Steuernummer – это одно и то же, и постепенно второе исчезнет. Любой, кто зарабатывает или думает зарабатывать менее 17 000 евро в год, может быть назван Kleinunternehmer, владельцем малого бизнеса, и ему не нужно открывать реальный номер НДС. Если это не так, вы должны снова запросить у Finanzamt номер Umsatzsteuer-Identifikationsnummer (USt-Id) и затем увеличить его.

Зарплаты в Германии: минимальные и средние зарплаты в Германии по профессиям, таблицы зарплат в 2023, 2023 году

В Германии считается нормальным разговаривать с шефом и непосредственным руководителем о повышении зарплаты. Руководители готовы к таким разговорам и ожидают их. При разговоре с начальником о повышении зарплаты, как советовалось в журнале Шпигель, нужно руководствоваться следующими правилам:

На более крупных предприятиях зарплаты значительно выше, чем заработные платы на небольших фирмах по одним и тем же профессиям. Например, зарплата врачей на предприятии с числом работников более 1000 человек на 30% отличается от зарплаты врачей на предприятии, где работают менее 500 человек. Зарплата же инженеров при таких же условиях может отличаться до 10%.

Согласно данным Федерального ведомства по статистике, в Германии, до введения закона о минимальной оплате труда, было около 4 миллионов рабочих мест, оплачиваемых менее первоначальной минимальной ставки 8,50 евро за 1 час работы. В Восточной Германии это составляло 11% всех рабочих мест. После введения закона о минимальной оплате труда, число работающих по минимальной ставке составило 1,9 миллионов рабочих мест. Меньше минимальной ставки зарабатывают учащиеся и практиканты. По минимальной ставке оплаты труда работает больше женщин, чем мужчин.

  • Банки
  • Фармацевтическая промышленность
  • Автомобильная промышленность
  • Телекоммуникации
  • Химическая промышленность
  • Машиностроение
  • Медицинская техника
  • Космонавтика и воздушные перевозки
  • Страхование
  • Энергетика
  • Торговля
  • Сельское хозяйство
  • Здоровье и социальные службы
  • Агентства и реклама
  • Отдых и туризм
  • Образование
  • Ремесленное производство
  • Отели и гастрономия

В таблицах на данной странице приводятся данные не по мигрантам, а средние данные по Германии. Цифры реальные, из официальных данных ведомства по статистике Германии. Конечно, если человек плохо знает немецкий язык, не имеет хорошей профессии и соглашается на всё, лишь бы получить рабочее место, то до средней зарплаты ему далеко.

Средняя зарплата в германии по профессиям в 2023: статистика

  • транспорт, логистика — 3055 евро (266 005 рублей);
  • медицина — 3893 евро (288 052 рубля);
  • добывающая промышленность — 4092 евро (302 777 рублей);
  • недвижимость — 4128 евро (305 441 рубль);
  • воспитание детей и преподавание — 4367 евро (323 125 рублей);
  • IT и программирование — 5126 евро (379 398 рублей);
  • страхование и финансовый сектор — 5338 евро (395 089 рублей).
  • Налог на доходы физических лиц;
  • Лица, являющиеся членами каких-либо религиозных общин, обязаны выплачивать около 8-9% от своего дохода в качестве церковного налога;
  • Налог на недвижимость (распространяется только на ту недвижимость, цена которой превышает 120 000 евро);
  • Налог на автомобили. Чем экологичнее авто, тем меньший налог нужно будет выплачивать его владельцу;
  • Обязательное медицинское страхование;
  • «Налог солидарности» (5,5% от дохода юридических и физических лиц). Данный налог был введён в Германии в 1991 году для поддержки восточных земель после объединения страны. Несмотря на то, что подавляющее большинство немцев выступает против «налога солидарности», он до сих пор является важной статьёй доходов государственного бюджета;
  • Обязательное пенсионное страхование. Размер взносов составляет 19,5% от чистого дохода работника, половину этой суммы обязано выплачивать предприятие.

В данную категорию, востребованных и высокооплачиваемых профессий в Германии, вошли профессии различных специальностей и направлений — начиная от медицинского, технического и, заканчивая юридическим и социальнообщественным направлениями. К каждой данным профессиям приведена средняя заработная плата за в год. Читайте и ориентируйтесь!

В Германии считается нормальным разговаривать с шефом и непосредственным руководителем о повышении зарплаты. Руководители готовы к таким разговорам и ожидают их. При разговоре с начальником о повышении зарплаты, как советовалось в журнале Шпигель, нужно руководствоваться следующими правилам:

И так, давайте рассмотрим, какие сферы труда в Германии наиболее перспективны и востребованные. Подобный вопрос интересует многих людей, кто мечтает изменить свою жизнь и начать работать в этой стране. Мы подготовили краткий обзор наиболее перспективных отраслей и профессий для иностранцев в Германии.

Средняя зарплата в Германии в 2023 году

Пока что не все немецкие предприятия перешли на выплату зарплаты с учётом установленного государством минимального уровня. Скорее всего, переходный период, в течение которого все работодатели воспримут новшество, займёт ещё несколько лет. Сегодня власти вынуждены выискивать нарушителей, не желающих платить своим работникам нужную сумму. Работодатели прибегают к разным ухищрениям, дабы обмануть государство, например, указывают в ведомостях меньшее количество проработанных часов. Подобные нарушения уже приобрели массовый характер, а выявлять их довольно тяжело. Но те компании, которые все-таки «попались» на махинациях с зарплатами, вынуждены платить огромные штрафы, до 500 000 евро. Сами работники, которых обманывают наниматели, вправе обратиться за помощью в профсоюзные организации либо привлечь к решению своих проблем соответствующие государственные органы.

Любопытный факт: большинство немецких компаний не афиширует размер зарплат своих сотрудников. В трудовых договорах есть специальный пункт, запрещающий сообщать кому-либо размер собственного дохода, даже если речь идёт о коллегах. В объявлениях с вакансиями также нельзя увидеть величину обещанной зарплаты, всё это оговаривается в индивидуальном порядке на собеседовании. Единственный достоверный источник, где можно узнать всё об уровне немецких зарплат — это данные, выкладываемые биржей труда.

  • Налог на доходы физических лиц;
  • Лица, являющиеся членами каких-либо религиозных общин, обязаны выплачивать около 8-9% от своего дохода в качестве церковного налога;
  • Налог на недвижимость (распространяется только на ту недвижимость, цена которой превышает 120 000 евро);
  • Налог на автомобили. Чем экологичнее авто, тем меньший налог нужно будет выплачивать его владельцу;
  • Обязательное медицинское страхование;
  • «Налог солидарности» (5,5% от дохода юридических и физических лиц). Данный налог был введён в Германии в 1991 году для поддержки восточных земель после объединения страны. Несмотря на то, что подавляющее большинство немцев выступает против «налога солидарности», он до сих пор является важной статьёй доходов государственного бюджета;
  • Обязательное пенсионное страхование. Размер взносов составляет 19,5% от чистого дохода работника, половину этой суммы обязано выплачивать предприятие.
  • Место проживания. Чем крупнее город, тем больше предложений на рынке труда, и чем богаче регион, тем, соответственно, выше доходы людей, проживающих в нем. Но не следует забывать, что расходы в больших городах на порядок выше, чем в провинции.
  • Образование. В Германии ценятся специалисты с хорошей учебной подготовкой, и чем выше уровень образования, тем выше и зарплата. В последнее время здесь наиболее востребованы специалисты, имеющие диплом в сфере математики, компьютерных технологий, естественных наук и инженерного дела.
  • Опыт работы. Сегодня немецкие предприятия испытывают острую нехватку высококвалифицированных кадров, и это касается не только тех должностей, которые требуют обучения в вузе либо окончания аспирантуры. Министерство труда ежегодно публикует так называемые «белые списки» тех профессий, в которых страна испытывает дефицит кадров. Поэтому те, чья профессиональная деятельность фигурирует в этих перечнях, могут претендовать на более высокие доходы.
  • Наличие детей. Это может звучать довольно странно, но подоходный налог в Германии напрямую зависит от семейного положения работника. И траты у холостяка значительно отличаются от трат его женатого коллеги.
Рекомендуем прочесть:  Сколько стоит садик в месяц в челябинске матери одиночке

Самым богатым и экономически развитым немецким регионом является Гессен, где расположен Франкфурт-на-Майне — один из мировых центров коммерции и экономики. Неудивительно, что именно в Франкфурте-на-Майне находится и штаб-квартира Европейского Центрального Банка. Средний доход тут составляет порядка 4600 евро. Самые маленькие зарплаты (чуть больше 2000 евро) получают жители Восточной Германии — территории бывшей ГДР, а также южных земель — Баварии и Баден-Вюртемберга. Хотя и тут бывают исключения, например, средняя зарплата в баварских Ингольштадте или Мюнхене, где находятся штаб-квартиры Audi и BMW, превышает 4000 евро. Парадоксально, но уровень зарплат в Берлине находится на среднем уровне, в то время как в большинстве мировых столиц зарплаты значительно превышают средние показатели по стране.

Наименьшие доходы местному населению обеспечивает земля Мекленбург-Передняя Померания, а наибольшие земля Гессен. В первом случае зарплаты отстают где-то на 25% от средних показателей по стране, а во втором случае превышают более чем на 10%. Особенно выделяется экономически развитый немецкий город Франкфурт-на-Майне.

На протяжении многих лет Германия занимает лидирующие позиции в Европе по уровню экономического развития и росту доходов среди разных слоев населения. В текущем году эксперты консалтинговой компании Korn Ferry Hay Group прогнозируют дальнейшее увеличение реальных заработных плат в этой стране. В Европейском союзе больше немцев получают только жители некоторых скандинавских стран

Требования к выплате минимальной зарплаты не распространяются на фрилансеров, самозанятых лиц и несовершеннолетних работников (до 18 лет) без профессионального образования. Кроме того, стажировка сроком до 3 месяцев и интернатура не гарантирует получение 9,50 евро в час. При условии 40-часовой занятости в неделю минимальная брутто-зарплата в Германии равняется 1 647 евро в месяц.

По сведениям Федерального статистического управления, средняя зарплата в Германии в 2023 году составляет 4 035 евро в месяц до уплаты налогов (брутто). Мужчины получают 22,16 евро в час, а женщины 17,72 евро в час. После вычета налогов (нетто) у немецкого работника остается в районе 2 800 евро. Это без учета различных надбавок и премий, которые в Германии весьма распространены.

Также нужно учитывать географическую специфику. Например, работа в Германии в восточной части страны менее доступна и зарплата ниже, чем в западной. Обозначим средний уровень оплаты труда немецких специалистов в зависимости от сектора экономики. Информация основана на актуальных данных немецкого Федерального статистического управления Германии.

Зарплата бюджетников в 2023 году

Свои надежды на повышение зарплат в 2023 году работники бюджетной сферы связывают с принятием 26 октября 2023 года Государственной думой в первом чтении законопроекта №258300-7 «О внесении изменения в статью 1 ФЗ «О минимальном размере оплаты труда» и начавшейся реформой системы оплаты труда.

Владимир Путин поручил Минпросвещения и губернаторам до 1 декабря 2023 года внести предложения о совершенствовании оплаты труда педагогов. Подготовленный проект постановления «О реализации пилотного проекта в целях утверждения требований ‎к системе оплаты труда педагогических работников государственных ‎и муниципальных учреждений системы образования» уточняет:

  • ставки и должностные оклады утверждаются Правительством;
  • им же регулируются выплаты компенсационного и стимулирующего характера;
  • субъекты могут устанавливать дополнительные выплаты;
  • если у образовательного учреждения есть доход, оно может назначать надбавки.

Федеральный закон №362-ФЗ от 9 ноября 2023 года внес в Трудовой кодекс поправки об изменении полномочий установления зарплаты работникам бюджетной сферы. До поправок решение о ее величине принимало руководство субъекта федерации или руководитель организации — например, главный врач больницы. Теперь это прерогатива Правительства. Именно оно призвано определять и регулировать оклады и ставки, устанавливать компенсационные и стимулирующие выплаты.

  • расчетная величина — базовый показатель методики равен МРОТ;
  • коэффициент сложности труда — от 1 до 3,13 — зависит от выполняемой медицинским работником работы;
  • региональный коэффициент, учитывающий экономическую дифференциацию субъекта РФ. Рассчитывается на основе средней зарплаты по региону: величина будет составлять от 1 до 3,08 в целом по стране, в экспериментальных регионах — от 1 до 1,38. Подлежит пересмотру не реже одного раза в 5 лет.

На жизнь хватает: средняя зарплата в Германии

  • транспорт, логистика — 3055 евро (266 005 рублей);
  • медицина — 3893 евро (288 052 рубля);
  • добывающая промышленность — 4092 евро (302 777 рублей);
  • недвижимость — 4128 евро (305 441 рубль);
  • воспитание детей и преподавание — 4367 евро (323 125 рублей);
  • IT и программирование — 5126 евро (379 398 рублей);
  • страхование и финансовый сектор — 5338 евро (395 089 рублей).

Ситуация в экономике является следствием проблем в стране: экспорт упал на 8 % за год, сохраняется неопределенность в торговом конфликте между США и КНР (спрос на немецкую продукцию в Китае уменьшается), маячит перспектива выхода Великобритании из ЕС. Однако каждый второй немец получает жалованье, соответствующее его участию в экономике и чувствует себя вполне комфортно.

В зависимости от местности зарплата может различаться практически в полтора раза. Самыми крупными заработками могут похвастаться жители южных регионов, до сих пор меньше получают на территории бывшей ГДР. Разница между средними доходами жителей Баден-Вюртемберга и Гессена достигает 1000 евро (74 030 рублей), между заработками в Гамбурге и Передней Померании — 1221 евро (90 375 рублей), или 32,85 %. Справедливости ради надо отметить, что и цены там намного выше.

Размер минимальной оплаты по состоянию на 2023 год — 9,19 евро (680 рублей) за 1 час. Зарплата за 160-часовой месяц — 1470 евро (108 816 рублей). В некоторых отраслях МРОТ выше на 1–2 евро (74–148 рублей) за 1 час работы. Наивысшая минималка характерна для строительных специальностей. Квалифицированные строители за 1 час могут получать по 18 евро (1332 рублей) брутто.

Германия отличается высоким уровнем жизни и адекватными зарплатами. The Economist пишет, что стране грозит рецессия: ВВП во втором квартале 2023 года уменьшился на 0,1 %. Компании сокращают рабочее время для сотрудников на почасовой оплате и предупреждают о снижении прибыли.

Adblock
detector