Главная / Семейный юрист / Где Взять Справку О Том Что Не Работаешь

Где Взять Справку О Том Что Не Работаешь

Содержание

1 Где взять справку о том, что не работаешь, для получения пособия
2 Вопросы и ответы
3 Справка с места работы по месту требования
4 Справки с места работы: виды и сроки выдачи
5 Где взять справку о доходах, если нигде не работаешь и не стоишь на учете на бирже труда
6 Справка по форме 2-НДФЛ: что это и зачем нужна
7 Где взять справку о том, что я нигде не работаю
8 Где взять справку что не работаешь: образец заполнения 2023 года

Где взять справку о том, что не работаешь, для получения пособия

является трудоустроенным;
ведет предпринимательскую деятельность в качестве ИП или самозанятого физического лица;
не предоставил необходимые документы;
не указал в содержании заявления контакты;
не предоставил нотариально-заверенные перевод паспорта, составленного на иностранном языке;
предоставил ложную или ошибочную информацию о себе и о своем статусе.

То есть, переводя это правило на описываемый пример, если гражданин обратился в соцзащиту для получения какого-либо пособия, для оформления которого необходима справка об отсутствии трудовой занятости и регистрации на учете в ЦЗН, то сотрудники управления не вправе требовать ее от заявителя. Они должны самостоятельно подать запрос в центр занятости населения.

После увольнения гражданину выдается его трудовая книжка или выписка из ее цифрового аналога, где проставляет выписка об прекращении сотрудничества между ним и работодателем. Фактически этого документ сам по себе является подтверждением об отсутствии факта ведения трудовой деятельности. В связи с этим может возникнуть мнение о том, что справка об отсутствии работы не нужна.

Сотрудникам Фонда Социального страхования важно знать, что гражданин действительно на момент обращения за пособием на ребенка не является трудоустроенным. Если гражданин ведет официальную трудовую деятельность, то обращаться за пособием ему необходимо к работодателю, а не в ФСС.

Альтернативный способ получения справки – это обращение в управление социальной защиты. Процедура ее оформления идентична инструкции получения документа через ЦЗН. Разница лишь в сроках изготовления. Сотрудникам соцзащиты придется подавать официальный запрос в центр занятости населения. На это потребуется дополнительное время.

Получить справки может любой житель Московской области или его законный представитель. После внесения информации о заявителе в электронную форму заявления необходимо выбрать нужный центр занятости. Готовые справки придут в электронном виде в личный кабинет пользователя. Срок выполнения услуги – один рабочий день. Ее оказывают бесплатно.

Перед заполнением электронного заявления на сайте госуслуг Подмосковья необходимо авторизоваться с помощью подтвержденной учетной записи ЕСИА. «Умный» сервис предпроверки при подаче заявления автоматически определит по номеру СНИЛС, был ли заявитель зарегистрирован в качестве безработного. В зависимости от статуса гражданин сможет получить ряд справок.

— об оказании социальной поддержки, предусмотренной законодательством Российской Федерации и законодательством Московской области в сфере занятости населения, государственной службой занятости заявителю и членам его семьи за последние три года, предшествующие дате обращения за назначением государственной социальной помощи, в том числе оказываемой на основании социального контракта;

Если необходима справка на бумажном носителе, то после получения документа в электронном виде необходимо обратиться в любой офис МФЦ, расположенный на территории Московской области, в течение 30 календарных дней со дня получения справки в электронном виде.

Справку из центра занятости населения в Московской области теперь можно заказать и получить в режиме онлайн. Раньше для получения нужных сведений жителям региона приходилось лично обращаться в офисы ЦЗН, находящиеся в муниципалитетах. Как воспользоваться электронной услугой, читайте в материале портала mosreg.ru.

Справка, подтверждающая периоды, засчитываемые в страховой стаж. В ней содержатся сведения о периодах получения пособия по безработице, входящих в общий трудовой стаж. Особенно важны такие справки для людей, которые оформляют льготные пенсии.
Справка о социальных выплатах в период безработицы включает в себя сведения о перечисленных гражданину суммах социальных выплат, произведенных службой занятости. Она необходима для оформления различных льгот.
Справка о регистрации/отсутствии регистрации в органах службы занятости населения города Москвы отображает данные о соискателе — состоит он на учете в центре занятости или нет.

В 44 центрах «Мои документы» также работают отделы трудоустройств. Здесь можно получить базовые услуги: подобрать вакансию, составить резюме и оформить пособие по безработице. Единый формат помогает горожанам экономить время и быстро получать нужные документы.

Вопросы и ответы

Деятельность органов службы занятости населения направлена на:
— содействие гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников;
— организацию при необходимости профессиональной ориентации, профессионального обучения или дополнительного профессионального образования безработных граждан;
— осуществление социальных выплат в виде пособия по безработице, стипендии в период обучения по направлению органов службы занятости, оказание материальной помощи безработным гражданам в установленных законодательством случаях.

На основании пункта 1 статьи 30 Закона о занятости пособие по безработице выплачивается гражданам, уволенным по любым основаниям, и устанавливается в процентном отношении к среднему заработку, исчисленному за последние три месяца по последнему месту работы, если они в течение 12 месяцев, предшествовавших началу безработицы (дню признания в установленном порядке безработными), имели оплачиваемую работу не менее 26 недель на условиях полного рабочего дня (полной рабочей недели). Во всех иных случаях, пособие по безработице устанавливается в размере минимальной величины пособия по безработице, в том числе гражданам, не имеющим 26 недель оплачиваемой работы. В период оплачиваемой работы не входит время, когда гражданин состоит в трудовых отношениях, но при этом заработную плату не получает.

Государство обеспечивает дополнительные гарантии гражданам, особо нуждающимся в социальной защите и испытывающим трудности в поиске работы, путем разработки и реализации целевых программ содействия занятости, создания дополнительных рабочих мест и специализированных организаций (включая организации для труда инвалидов), установления квоты для приема на работу инвалидов, организации временного трудоустройства несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время, предоставления услуг по профессиональной ориентации, а также путем организации обучения по специальным программам и другими мерами.
Квота для приема на работу инвалидов устанавливается в соответствии с Федеральным законом «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации», в Нижегородской области – Законом Нижегородской области «О квотировании рабочих мест».

Государство гарантирует безработным гражданам:
— бесплатное получение услуг по профессиональной ориентации и психологической поддержке, прохождению профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования по направлению органов службы занятости;
— обеспечение социальной поддержки;
— компенсацию в соответствии с законодательством Российской Федерации материальных затрат в связи с направлением на работу (обучение) в другую местность по предложению органов службы занятости;
— бесплатное медицинское обслуживание и медицинское освидетельствование при приеме на работу и направлении на обучение;
— возможность заключения срочных трудовых договоров на участие в оплачиваемых общественных работах, организуемых с учетом возрастных и иных особенностей граждан (ст. 12 Закона РФ «О занятости населения в РФ»).

Для получения указанной справки, необходимо обратиться лично с предъявлением документа, удостоверяющего личность в государственное казенное учреждение «Центр занятости населения». Адреса центров занятости — http://zan.nnov.ru/czn/index. Полную информацию о процедуре и сроках выдачи справки Вы можете уточнить по телефону: 437-40-92 «Центр занятости населения города Нижнего Новгорода», расположенного по адресу: г.Нижний Новгород, ул.Рождественская, д.24 а. Действующим законодательством о занятости населения не предусмотрена подготовка и направление каких-либо справок почтовым сообщением и по электронным адресам. Для получения справки гражданину необходимо обратиться лично с предъявлением документа, удостоверяющего личность, в государственное казенное учреждение «Центр занятости населения».

Справка с места работы по месту требования

Обычно справку выписывает руководитель того подразделения, в ведение которого входит запрашиваемая информация. Если работнику необходима справка о профессии или должности, то надо обращать в кадровый отдел, если о заработной плате – соответственно, в бухгалтерию и т.п. Но если непосредственно оформлением справки может заниматься начальник структурного подразделения, то удостоверять ее должен в обязательном порядке директор компании или уполномоченное на подписание подобного рода документов лицо.

Каждая справка с места работы имеет свой срок годности, который определяет учреждение или организация, запрашивающая документ в индивидуальном порядке, и который чаще всего не превышает двухнедельный период – за это время сотрудник должен успеть запросить документ в организации и предъявить его туда, куда нужно.

Печать на документе ставить не обязательно, поскольку с 2023 года юридические лица освобождены от обязанности удостоверять свои бумаги оттисками печатей и штампов (правда, в этом случае желательно вносить в документ реквизиты организации (адрес и телефон для связи), иначе справку могут просто-напросто не принять там, куда она будет предоставлена).

По закону, сотрудник, который уволился, также может требовать у бывшего работодателя необходимую ему справку. Правда, законодательно закреплен лишь один вид такого документа, в выдаче которого запрещено отказывать: это справка о заработной плате (например, для получения субсидий, пенсий, пособий и других социальных выплат). Информация для такого рода документов хранится в архиве предприятия.

Единого, унифицированного, обязательного к применению образца справки с места работы не существует. Предприятия и организации вправе писать ее в свободном виде или использовать шаблон, разработанный внутри компании (правда, такие шаблоны должны быть зарегистрированы в ее учетной политике). Независимо от того, какой вариант выберет фирма, справка должна содержать в себе ряд необходимых данных:

Справки с места работы: виды и сроки выдачи

Для справки: чиновники в Письме Минфина РФ от 21.06.2023 № 03-04-05/36096 указали, что справка о полученных физическими лицами доходах и удержанных суммах налога по форме 2-НДФЛ может быть отнесена к указанным в ст. 62 ТК РФ документам, соответственно должна быть выдана в течение трех дней после обращения работника с заявлением.

Заявление Прошу выдать справку о сумме заработной платы, иных выплат и вознаграждений, на которую были начислены страховые взносы на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством за 2023, 2023 и 2023 календарные годы, а также о количестве календарных дней, приходящихся на периоды временной нетрудоспособности (при необходимости – отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком), освобождения от работы с полным или частичным сохранением заработной платы, если на сохраняемую заработную плату за этот период страховые взносы в ФСС не начислялись.

На работодателя возложена обязанность выдавать работникам по их заявлению документы, связанные с работой, в частности всевозможные справки. О том, по какой форме должны быть составлены справки, какая информация должна содержаться в них, и о сроках выдачи справок вы узнаете из этого материала.

Названные документы должны быть заверены надлежащим образом и предоставляться работнику безвозмездно. Ситуаций, при которых работнику может понадобиться справка, множество, соответственно форма и содержание справки зависят от того, в какой орган работник впоследствии будет ее представлять. Самый распространенный вид справок – о заработной плате. С них и начнем.

Справка № 25 Настоящая справка выдана Смирновой Наталье Георгиевне в том, что она работает в МАДОУ «Детский сад № 15» в должности бухгалтера с 15.06.2023 по настоящее время (приказ о приеме на работу от 15.06.2023 № 10). Согласно графику отпусков на 2023 год (утвержден приказом от 04.12.2023) очередной отпуск Смирновой Н. Г. приходится на периоды:

Авторизоваться на портале и перейти по кнопке «Заказать услугу онлайн».
Заполнить заявку и подписать ее ЭЦП (электронной цифровой подписью) либо при помощи смс-пароля (обязательно иметь регистрацию в базе мобильных граждан).
В личном кабинете (в разделе «История получения услуг») ознакомиться с уведомлением об обработке вашей заявки, которое поступит в течение указанного времени.

— временно отсутствующие на рабочем месте в связи с нетрудоспособностью, отпуском, переподготовкой, повышением квалификации, приостановкой производства, вызванной забастовкой, призывом на военные сборы, привлечением к мероприятиям, связанным с подготовкой к военной службе (альтернативной гражданской службе), исполнением других государственных обязанностей или иными уважительными причинами;

Граждане, обратившиеся в органы службы занятости имеют право на:
— бесплатную консультацию и бесплатное получение информации в целях выбора сферы деятельности, трудоустройства и возможности профессионального обучения;
— бесплатные профессиональную ориентацию, профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование по направлению органов службы занятости;
— выплату пособия по безработице (в том числе в период временной нетрудоспособности) – в случае признания безработными;
— выплату стипендии во время обучения по направлению службы занятости (в том числе в период временной нетрудоспособности).

Занятость – это деятельность граждан, связанная с удовлетворением личных и общественных потребностей, не противоречащая законодательству Российской Федерации и приносящая, как правило, им заработок, трудовой доход.
Гражданам принадлежит исключительное право распоряжаться своими способностями к производительному, творческому труду.
Принуждение к труду в какой-либо форме не допускается, если иное не предусмотрено законом.
Незанятость граждан не может служить основанием для привлечения их к административной и иной ответственности (ст. 2 Закона РФ «О занятости населения в Российской Федерации»).
Занятыми считаются граждане:

Работник обращается к работодателю с заявлением на выдачу справки.
Работодатель в отведенные сроки формирует справку.
Справка передается сотруднику, о чем он расписывается в специальном учетном журнале.

В бланке от Минтруда от 2023 года №16-5/В-42 указываются данные о среднем заработке за последние 3 месяца. Такой документ обычно используется в целях выплаты пособия для безработного. Но это форма является не обязательной к применению, а рекомендуемой.

Пенсионные пособия по возрасту, выслуге лет, потере кормильца или инвалидности.
Декретные выплаты.
Государственные субсидии.
Кредиты, займы, рассрочки в банках.
Бумаги в судебные инстанции.
Документы в центр занятости населения.
Визы в страны ближнего и дальнего зарубежья.

Многие ошибочно считают, что данная справка имеет форму 2-НДФЛ. Однако это не совсем так. Конечно, здесь присутствуют данные о величине заработной платы. Обычно этот бланк требуют финансовые организации, когда гражданин желает получить кредит. Однако если для организации нет утвержденного бланка, этот документ разрешается оформлять в свободной форме.

Существует готовый образец от Правительства РФ, но такую справку можно делать в произвольной форме. Если работодатель внесет необходимые пункты в нее, тогда правка считается законной. Этот документ можно спокойно принести работодателю, если работник сам составил её по особым критериям.

Где взять справку о доходах, если нигде не работаешь и не стоишь на учете на бирже труда

Если вы находитесь в подобной ситуации и реально работаете, но формально не трудоустроены, попробуйте договориться со своим работодателем. Возможно, он готов будет предоставить вам справку о доходах. Хотя, конечно же, без формального устройства на работу это может оказаться затруднительным. Все зависит от конкретной ситуации.

Справка о доходах является обязательным документом во множестве случаев. Самый банальный — получение кредита в банке, но не только. Однако бывают ситуацию, когда справку взять попросту негде. Как же быть в такой ситуации? Где взять справку о доходах, если человек нигде не работает и не стоит на бирже труда в качестве безработного, что делать в подобных ситуациях.

Такую справку можно получить в отделении Пенсионного фонда России. Единственное, о чем стоит помнить в данной ситуации — справка для пенсионера не может быть выписана по форме 2-НДФЛ, поскольку подоходный налог НДФЛ не взимается с пенсии. Документ, который выписывается для пенсионеров, отличается по форме и полноценной заменой 2-НДФЛ не служит. Хотя в банке для получения кредита его примут.

Большинство банков России, включая самый крупный и близкий государству — Сбербанк — позволяют подтвердить доход не с помощью официальной справки 2-НДФЛ, а справкой по форме банка. В кредитных организациях прекрасно понимают особенности экономики России, где очень многие, работающие в частном секторе, или не трудоустроены вовсе, или формально трудоустроены на минимальную зарплату, хотя и получают в реальности зарплату на уровне рынка труда.

Человек может не работать и не стоять на бирже труда и в такой элементарной ситуации, как смена работы и нахождение в поиске нового места для трудоустройства. Если человек может позволить себе некоторое время посидеть дома, отдохнуть и подобрать хорошую работу — то почему нет.

Авторизоваться на портале и перейти по кнопке «Заказать услугу онлайн».
Заполнить заявку и подписать ее ЭЦП (электронной цифровой подписью) либо при помощи смс-пароля (обязательно иметь регистрацию в базе мобильных граждан).
В личном кабинете (в разделе «История получения услуг») ознакомиться с уведомлением об обработке вашей заявки, которое поступит в течение указанного времени.

До введения самозанятости многие граждане работали «в серую», а в 2023 году у них появилась возможность подтвердить свою платежеспособность. В случае необходимости можно доказать государственным органам, что доход у них минимальный и цифры попадают в допустимые границы.

А если у индивидуального предпринимателя есть наёмные работники, то платить взносы надо и за них. У многих ИП на уплату налогов и сборов уходит большая часть выручки. Если добавить к этой цифре зарплаты бухгалтера и юриста, самозанятость становится ещё более выгодной.

Справку по форме КНД 1122036 можно использовать для разных целей, но проблема в том, что не все организации её принимают. Для оформления субсидии или подачи заявки на займ она используется, так как есть разъяснение ФНС и на него можно ссылаться.

Главная особенность НПД заключается в том, что нет нижней планки по доходу. Важно, чтобы самозанятый платил налоги каждый месяц, когда работает с физическими или юридическими лицами. Если он уезжает в отпуск или открывает больничный на несколько месяцев, платить налоги не надо.

В конце декабря 2023 года в Калининградской области только одному самозанятому одобрили кредит и то не в банке, а по программе «Старт» от регионального Центра поддержки предпринимательства. Это очень низкий показатель, если учитывать, что по данным открытых источников в Калининградской области более 10 тысяч самозанятых.

Справка по форме 2-НДФЛ: что это и зачем нужна

При взятии кредита или получении налогового вычета человек может столкнуться с необходимостью получить справку 2-НДФЛ. Иногда ее просят банки, иногда — ответственные органы, а работодатели и вовсе имеют с ней дело регулярно. Расскажем подробнее о том, что это такое и каким образом наличие справки может помочь при взятии кредита, а также для чего документ нужен банкам.

Получить у кредитора бланк справки по форме банка и попросить работодателя ее заполнить. Правда, работодатели порой неохотно выдают такие справки: по сути, этим они подтверждают, что платят неофициальную зарплату.
Найти работу с официальным заработком, например, на HH.ru. Этот крупный сайт поиска работы сотрудничает с ЭОС по спецпрограмме.

Справка 2-НДФЛ — удобный способ доказать свой официальный доход и подтвердить платежеспособность перед банком. Она может понадобиться и в других ситуациях, например при оформлении налогового вычета. А вот люди, работающие неофициально, не могут подтвердить доход с ее помощью. Если они захотят взять кредит, им придется обходиться справкой по форме банка. Неофициальное трудоустройство оставляет человека уязвимым и нарушает законодательство, поэтому ЭОС рекомендует Вам по возможности искать работу с оформлением по ТК РФ. Наш спецпроект в сотрудничестве с HH.ru предназначен для людей, которым нужна достойная работа с привлекательной зарплатой. Вы можете пройти на нашем сайте тест на профориентацию, просмотреть обучающие ролики по составлению резюме и начинать искать на HH.ru благонадежных работодателей по всей России.

Справка 2-НДФЛ показывает только официальный доход, который облагается налогом в 13 %. К сожалению, есть работодатели, которые предпочитают нанимать работников и выплачивать им зарплату полуофициально или вовсе неофициально — без уплаты налогов. Такой работник менее защищен, чем тот, который имеет официальное трудоустройство: ему сложнее получить налоговый вычет или кредит, труднее отстоять свои права перед работодателем. А еще он не в состоянии получить справку 2-НДФЛ с актуальными сведениями, ввиду отсутствия официального дохода. Если такому человеку понадобится обратиться в банк за кредитом, у него есть два варианта.

НДФЛ расшифровывается как «налог на доходы физических лиц». Документов, связанных с этим налогом, несколько, поэтому они для большей понятности пронумерованы цифрами от 1 до 5. Большинство из них нужно в основном предпринимателям и владельцам собственного бизнеса: таким образом бизнесмен отчитывается в налоговую об обязательных выплатах. Однако 2-НДФЛ может пригодиться и физическому лицу. Это справка, сообщающая о доходах человека, которые облагаются налогом, например информация о его зарплате. Этот документ показывает, сколько денег человек получил за определенный период и каков размер обязательных налогов, которые он выплатил со своего дохода. Справка подтверждает материальный уровень человека и отображает, какую сумму тот получает ежемесячно.

Было отмечено, что порядок и условия признания граждан безработными установлены ст. 3 Закона РФ «О занятости населения». Безработными признаются трудоспособные граждане, которые не имеют работы и заработка, ищут работу и готовы приступить к ней.

Для нас оно важно тем, что указывает на возможность судебного разрешения спора с центрами занятости населения. При этом нужно быть готовым к тому, что иск останется без удовлетворения в судах начальной и апелляционной инстанций, и сразу нацеливаться на обращение с жалобой к высшему суду.

Гражданин может лишиться статуса безработного, если он откажется от двух вариантов подходящей работы, включая работы временного характера. Перечислены в законе и другие причины для лишения статуса безработного, но все они связаны с тем, что сначала гражданина ставят на учёт и присваивают ему соответствующий статус. Государство гарантирует безработным выплату пособия по безработице.

В 2023 году гражданин так и не нашёл работу и просил суд обязать центр занятости восстановить его на учете в качестве безработного задним числом. При этом заявитель намеревался получить с центра крупную сумму, поскольку он должен был бы быть безработным с 2023 года. В общей сложности, около 250 тыс. рублей.

Далее из смысла законодательства следует, что службы занятости анализируют квалификацию гражданина, действительное отсутствие у него работы. Даже в случае отсутствия у человека любой квалификации, для постановки на учёт в качестве безработного достаточным может быть одного паспорта и стремления найти работу.

Здравствуйте! Вашему супругу следует обратиться в ПФ и попросить выписку или справку о том, что он не имеет перечислений за последний период времени, а так же в налоговой инспекции о том, что не зарегистрирован как самозанятое лицо, ИП, и не поступали перечисления по доходам. Но желательно всать на регистрационный учет на биржу труда и они выдадут документ подтверждающий факт отсутствия у гражданина трудовых отношений.
Мой электронный адрес nas6868@mail.ru обращайтесь.помогу. Буду признателен за положительный отзыв.

Здравствуйте! Все достаточно просто, не нужно бегать по налоговым и пенсионным, просто пусть обратиться в Центр занятости населения по месту регистрации (с собой возьмет паспорт и трудовую книжку), там ему и выдадут справку о том, что он безработный. Справки из ЦЗН будет достаточно для Соцзащиты.

На практике также существует и другая схема получения справки об отсутствии выплат по безработице. Так, в большинстве случаев такой документ требуется предоставить в Службу социальной защиты населения (СОБЕС) для получения тех или иных государственных выплат. Однако гражданин имеет полное право не делать этого.

Суд начальной инстанции утверждал, что будто бы он руководствовался п. п. 1 и 2 ст. 3, ст. 31 Закона РФ от 19 апреля 1991 г. № 1032-I «О занятости населения в РФ» и исходил из того, что центром занятости населения порядок регистрации гражданина в качестве безработного соблюден.

Таким образом, при отсутствии справки о неполучении пособия по безработице специалисты Службы социальной защиты самостоятельно запросят этот документ в рамках межведомственного взаимодействия. В этом случае в Центр занятости будет направлен соответствующий запрос, ответ на который должен будет прийти не позднее 5 дней (п. 3 ст. 7.2 вышеупомянутого Закона РФ).

Как известно, в России существуют несколько видов пенсий. Самая известная из них — страховая. Она не облагается НДФЛ и поэтому получить справку 2-НДФЛ нет возможности. Однако, её может заменить справка о размере пенсии за последние месяцы. За ней необходимо обратиться в территориальное отделение Пенсионного фонда.

при оформлении субсидий за ЖКХ;
для получения единовременной выплаты, осуществляемой при рождении ребенка;
для получения региональных начислений на несовершеннолетнего;
при оформлении ежемесячного детского пособия, выплачиваемого до достижения ребенком 1,5 лет;
для зачисления ежемесячной компенсации в пользу трудоспособного гражданина, который ухаживает за инвалидом либо престарелым лицом, нуждающимся в таком уходе, или же, если возраст его составляет 80 лет;
для получения иных социальных выплат, предусмотренных государством.

Дополнительно следует отметить, что в УСЗН можно заказать справку о неполучении социальных выплат. Порядок выдачи этого документа в каждом регионе свой. Например, в г. Москве получить такую справку можно путем подачи соответствующего заявления в МФЦ. По истечении одного рабочего дня она будет готова.

Справка о неполучении пособия по безработице может потребоваться в самых разных случаях. В основном они связана с оформлением каких-либо социальных выплат. При этом такой документ в первую очередь требуется людям, которые официально нигде не работают. Так, для наглядности можно привести примеры некоторых наиболее распространенных ситуаций, при которых возникнет необходимость в такой бумаге:

Где взять справку о том, что я нигде не работаю

Ситуация такая, я работала временно но в период работы ушла в декрет, и затем меня вызвали подписать заявление об увольнении. Но я не знала законов подписала и сразу же на следующий день я вышла в декрет по уходу до полутора лет, а затем в этот период я ушла в декрет и за вторым ребёнком до полутора лет. То есть времени встать по безработице не было совсем. Сейчас я до сих пор по уходу за ребёнком, мой муж работает на скорой. Мы съездили в отпуск на море, и как по законом работодатель должен оплатит раз в два года расходы на дорогу на самого работника и его иждевенцах. Мы подали все документы и трудовую книжку мою, и справку с соц защиты о том что последние три месяца я получаю пособие от них. А на работе все утверждают что нужна справка о том что я ни где не работаю. Что за беспредел та такой, я даже не представляю где её взять.

Где взять справку что не работаешь: образец заполнения 2023 года

Название, реквизиты и контактные данные организации, выдавшей документ.
Регистрационные данные документа — исходящий номер и дата.
Сведения о получателе — его Ф. И. О., а также, если справка выдается на работе, подтверждение того, что он официально трудоустроен в этой организации и должность.
Факт того, что данному лицу пособие не назначалось и не выплачивалось (для работающих возможна формулировка, что отпуск по уходу за ребенком не предоставлялся).
Данные ребенка, в отношении которого возникло право на выплату.
Цель выдачи документа (как правило, пишется, что он выдан для предъявления по месту требования).
Подпись руководителя, главного бухгалтера и ответственного лица (например, начальника отдела кадров), печать.

Получать важные документы горожанам с каждым днем становится более комфортно и легко. Перечень государственных постоянно расширяется. Теперь у посетителей появилась возможность обратиться к специалистам центров госуслуг в том числе для получения справок Службы занятости.

Получить каждое из пособий может только один родитель (либо лицо, его заменяющее) на одного ребенка, оба родителя не вправе получать их одновременно. Для назначения выплат одному из них требуется предоставить по месту оформления подтверждение того, что второй родитель не воспользовался этим правом. Данная мера призвана не допустить двойного назначения выплат.

По закону работник имеет право получить любую информацию от своего работодателя, касающуюся его трудовой деятельности для последующего предъявления по месту требования. Она может быть оформлена в виде копии, выписки из внутреннего документа компании, или же справки.

Период пребывания сотрудника на больничном, в командировке, в декретном отпуске из расчета среднего заработка исключаются. Также в расчетный период не включается отпуск за свой счет, время, в течение которого сотрудник отсутствовал на работе в связи с простоем.

Справка о среднем заработке — это документ, подтверждающий, что работник трудится в какой-либо организации и получает определенный доход в течение установленного периода. Он может потребоваться в центре занятости, банке или при оформлении визы для выезда за границу.

Такие ошибки совершать нельзя. Обязанность составления лежит на плечах бухгалтера или другого важного лица. Документ с погрешностями просто не примут на место требования и всё. Поэтому прежде, чем отдавать бумагу на подпись, нужно её обязательно проверить на наличие ошибок, правильность кодов, реквизитов, точность заполнения и т.д.

На основании требований ст. 62 Трудового кодекса работодатель обязан предоставить сотруднику справку в течение трех рабочих дней после поступления от него запроса. При задержке в предоставлении нужных данных работник может пожаловаться на работодателя в трудовую инспекцию.

Работник обращается к работодателю с заявлением на выдачу справки.
Работодатель в отведенные сроки формирует справку.
Справка передается сотруднику, о чем он расписывается в специальном учетном журнале.

У официальной справки сроков нет. Иногда срок указывается самим учреждение, где справка выдавалась. Обычно это месяц, то есть примерно 30-31 день. Выгоднее просить справку в начале нового рабочего месяца, когда все документы уже переданы в бухгалтерский отдел и составить справку не будет сложно.

10 Фев 2022 klasterlaw 224