Зарплаты госслужащих в 2023 году последние новости
Содержание
«Проведенная реорганизация госаппарата станет основой для дальнейшего реформирования системы оплаты труда госслужащих. Этот вопрос обсуждался давно, но провести преобразования мешали искусственно поддерживаемые пустующие ставки», — сказал он. По его словам, разрыв в зарплатах в разных ведомствах стал критическим.
Григоренко в интервью «Известиям» сообщил о завершении реформы госуправления, в результате которой численность госаппарата уменьшилась почти на 10%. Он отметил, что оптимизация численности проводилась за счет неиспользуемых вакансий с сохранением фонда заработной платы, и риски увольнения или снижения уровня оплаты труда сотрудников сведены к минимуму.
Повышение зарплат всех бюджетников в мае и июне 2023г: размеры надбавок
На 2023 год в России действительно намечена реализация реформы в сфере госуправления, которая приведет к масштабному сокращению армии госслужащих и повышению зарплат оставшихся, рассказала в интервью РИА «Новости» первый замминистра финансов Татьяна Нестеренко.
Как информирует «Парламентская газета», независимо от того, в каком регионе и учреждении трудятся работники бюджетной и муниципальной сферы, они станут получать одинаковые зарплаты в 2023 году. Вместо региональных властей требования к отраслевым системам оплаты труда теперь установит Правительство. Президент Владимир Путин подписал соответствующий закон 9 ноября 2023 года.
Министерство финансов предполагает, что повышение зарплат составит минимум 16%. Но повышение будет неравномерным. Это связано с разницей в уровне зарплат в стране, трудовым стажем, категорией работника и прочее. При повышении зарплаты конкретному работнику будут учитываться его обязанности, дополнительная нагрузка, рейтинг заведения и прочее. Так, некоторые специалисты могут ждать прибавки в полтора раза.
- Москва – 39 600 рублей;
- Санкт-Петербург – 31 600 рублей;
- Нижний Новгород – 17 600 рублей;
- Красноярск – 17 700 рублей;
- Омск – 15 400 рублей;
- Казань – 21 тысячу рублей;
- Екатеринбург – 20 700 рублей;
- Волгоград – 15 700 рублей;
- Воронеж – 18 500 рублей;
- Пермь – 21 300 рублей;
- Ростов-на-Дону – 20 500 рублей;
- Самара – 21 700 рублей;
- Уфа – 9 100 рублей
- Челябинск – 19 500 рублей.
Он добавил, что с 2023 года предусмотрено увеличение материального стимулирования и на федеральном уровне. «Считаем, что стимулы, которые мы предусматриваем, должны сопровождаться и определенными структурными изменениями: где-то и сокращением количества государственных гражданских служащих, где-то мы говорим об оптимизации бизнес-процессов»,— сказал Антон Силуанов.
Хотя повышения зарплат госслужащим в 2023 году точно не планируется, правительством обещана компенсация недополученных заработных плат к 2023 году. Заморозка индексации будет распространяться исключительно на 2023 год. Спустя год, помимо запланированного поднятия окладов, будет произведена выплата недополученных госслужащими заработных плат.
Госслужащим всё-таки проиндексируют зарплаты, но; с; задержкой
Исходя из решения о заморозке индексации, Минфин скорректировал отчисления, и вместо повышения выплат до 7,3 млн в следующем году оставил их на текущем уровне — 7,23 млн рублей, а повышение до 7,3 млн перенёс на 2023 год. В 2023-м оплата труда вновь проиндексируется на 5% и увеличится на 364 тысячи рублей, что равно сумме вычетов за 2023 и 2023 годы, и, как и планировалось изначально, достигнет 7,6 млн.
Минфин не отказался от увеличения зарплат госслужащим в проектировках к бюджету на 2023−2023 годы, заморозка индексации зарплат приходится только на 2023 год, однако недополученные оклады будут частично компенсированы к 2023 году, следует из расчётов министерства, с которыми ознакомились «Открытые медиа». В целом же, согласно расчётам, зарплата чиновников за три года увеличится минимум на 5%. Ранее РБК и другие СМИ со ссылкой на проектные документы Минфина сообщили об отказе от индексации и об изменениях в графике расходов на оплату труда чиновников в 2023—2023 годах.
Запланированную прибавку к зарплате 1 октября уже получили многие бюджетники в РФ. С интервалом в один год аналогичное повышение зарплат госслужащих должно было произойти в 2023 году. Но, судя по последним новостям, работникам бюджетной сферы придется довольствоваться только текущей индексацией в 3%. Соответствующее распоряжение было подписано премьер-министром РФ 4 сентября.
В отличие от бюджетных организаций, частные коммерческие предприятия и учреждения обязаны ежегодно повышать заработные платы своим сотрудникам. Соответствующая норма предусмотрена ст. 134 Трудового кодекса РФ. Таким образом, с 1 января работодатели будут индексировать зарплаты своих сотрудников. В зависимости от ситуации, они могут это делать не один, а несколько раз в год. При этом законом предусмотрено, что минимально допустимый размер индексации должен соответствовать уровню годовой инфляции за предыдущий период. Но работодатель вправе превысить данный минимум на свое усмотрение, руководствуясь своей корпоративной политикой и финансовыми результатами. На данный момент нет точной информации об официальном уровне годовой инфляции. Но, согласно предположениям экспертов, речь идет о 4%. А это значит, что с 1 января россиянам, трудоустроенным на коммерческих предприятиях, оклады будут проиндексированы минимум на 4%.
Разрыв в зарплатах госслужащих хотят сократить
Руководитель аппарата правительства подчеркнул, что проведенная реорганизация госаппарата станет основной для дальнейшего реформирования системы оплаты труда госслужащих. Провести эти преобразования ранее мешали искусственно поддерживаемые пустующие ставки.
Также изменится сама структура заработных плат. В частности, долю ежемесячных гарантированных выплат увеличат за счет сокращения премиального фонда. Это позволит сотрудникам на местах планировать социально значимые расходы, например, ипотеку, считает Григоренко.
- оклад, как должностного лица;
- оклад, как чиновника (подразделяется по классам);
- надбавка по выслуге лет;
- особые условия при несении гражданской службы;
- работа с секретными делами;
- надбавки, добавки, премии;
- бонусы, др. выплаты.
Центробанк утверждает, что в ближайшее время, когда экономическая ситуация начала стабилизироваться, инфляция не будет составлять больше 4% в год. Для произведения выплат федеральным госслужащим в 2023 году уже предусмотрены деньги в бюджете. Минтруд предложил повысить размеры окладов федеральных госслужащих на 4% с 1 января 2023 года. Соответствующий документ опубликован 17 октября на портале проектов нормативных правовых актов.
25 Авг 2021 klasterlaw 396