Альтернативная служба в армии 2023 что это такое и её виды России

Между организацией, где будет служить альтернативщик и призывником составляется срочный трудовой договор, согласно которому будет начисляться зарплата. Как правило, в альтернативщиках нуждаются государственные учреждения, которые из-за низких зарплат не могут набрать сотрудников, потому и заработок у призывника будет невысоким.

Есть нюанс, который необходимо знать, чтобы получить направление на альтернативную службу — нужно подавать в определенные сроки соответствующее заявление, а поскольку количество мест на такой службе ограничено, то призывная комиссия имеет право отказать.

  • Граждан, религиозные и/или моральные принципы которых находятся в противоречии с армейской службой;
  • Представителей немногочисленных народов, то есть тех, численность которых менее 100 тысяч (коряков, хантов, эвенков, аварцев, кумыков, чувашей и прочих). Это делается с целью сохранения генофонда таких народов.

Такое заявление пишут не позже чем за шесть месяцев до начала призыва, то есть если вас будут призывать 1 октября, то написать заявление нужно до 1 апреля. В нем обязательно описывают личные мотивы, согласно которым традиционная воинская служба для вас невозможна и подтверждают их документально (прикладывают характеристику с места где призывник учится либо работает, из религиозной организации, показания свидетелей).

Такое заявление рассматривают в течение месяца с момента подачи. При его одобрении необходимо будет пройти медицинское освидетельствование и на основании его результатов призывная комиссия определяется с местом альтернативной службы. Призывник получает на руки соответствующее предписание.

Альтернативная служба в армии в 2023 году

Первый вариант наиболее распространенный. Чаще всего правом на АГС пользуются представители разнообразных религиозных течений, в рамках которых нельзя держать в руках оружие. Принадлежность к определенной религиозной или конфессиональной группе доказать достаточно просто. Гораздо труднее обосновать личностные мировоззренческие установки. На практике именно первая группа граждан наименее проблематично добивается замены военной службы на гражданскую.

Характеристика и автобиография прилагаются обязательно, в любом случае. Остальные документы — на усмотрение самого призывника. Стоит помнить, что чем больше документальных подтверждений наличия тех или иных убеждений, тем больше шансов на то, что военная комиссия вынесет положительный вердикт.

После подачи заявления, к которому приложены все необходимые подтверждающие документы, гражданин, в рамках призывной компании, проходит медицинскую комиссию, которая устанавливает факт его пригодности к несению военной службы. Критерии годности и соответствующая градация категорий для АГС ничем не отличается от общепринятых для военной службы. В случае, если призывник призван годным или ограниченно годным, с ним проводится объяснительная беседа, по итогам которой военная комиссия и принимает решение. Далее призывник распределяется на должность.

Это в рамках законодательства. По факту, на альтернативную гражданскую службу осуществляется крайне строгий отбор, и убедить специальную комиссию в наличии убеждений, которые бы мешали прохождению стандартной срочной службы в армии, достаточно сложно, особенно если призывник не принадлежит к конкретной религиозной конфессии.

Среди документов, которые необходимо подать для прохождения АГС, четко выделяется только соответствующее заявление. Дело в том, что принадлежность к определенной религиозной группе или наличие каких-либо мировоззренческих позиций достаточно сложно подтвердить документально. Однако есть некоторые варианты, которые могут помочь доказать военной комиссии правоту призывника. К ним относятся:

Постановление призывной комиссии принимается в течение 30 дней со времени завершения периода подачи просьб в военный комиссариат, то есть для осеннего призыва конечный срок изучения заявлений достигает 1 мая текущего года, для весеннего призыва — до первого ноября.

  • Помощниками поваров;
  • Механиками;
  • Подсобными рабочими;
  • Секретарями;
  • Сварщиками;
  • Изготовителями полуфабрикатов;
  • Столярами;
  • Официантами;
  • Уборщиками;
  • Помощниками воспитателей в детских садах;
  • Санитарами и прочими.
  1. Очень низкие заработные платы, но общежитие предоставляется совершенно бесплатно. А вот всем остальным в этот период обеспечивать альтернативщиков никто не будет. При этом на сегодняшний день в большинстве случаев они получают заработную плату, равную МРОТ (минимальному размеру оплаты труда).
  2. Выразить свое желание на прохождение альтернативной службы вместо срочной нужно в военкомате по месту своего жительства, написав заявление в свободной форме, в котором указать причину своего отказа от прохождения срочной службы, а также сослаться на свидетелей, которые могут подтвердить действительное наличие оснований для замены срочной службы на альтернативную.
  3. После прохождения альтернативной службы необходимо будет в своем военкомате написать заявление о выдаче военного билета. Заявление рассматривается в течение месяца, по истечении которого выдается «военник».
  4. В отличие от граждан, проходящих службу по контракту, у «альтернативщиков» есть возможность одновременно с прохождением службы получать образование. Очно учиться, конечно, не получится, но вот вечернему, заочному или дистанционному обучению ничто не помешает.
  5. Особенностью такой службы: граждане работают не для достижения личных целей или удовлетворения личных потребностей или амбиций. Их труд направлен на то, чтобы принести пользу обществу и государству.
  6. После направления призывником заявления о прохождении альтернативной службы и его рассмотрения комиссией с последующей выдачей предписания о прохождении службы призывник обязан отбыть к месту прохождения службы. Следует отметить, что вместе с обязанностью призывника приступить к трудовой деятельности одновременно возникает и обязанность руководителя предприятия заключить с ним трудовой договор на весь срок службы.
  7. На «альтернативщиков» распространяются все установленные в нашей стране социальные гарантии и льготы, а также специальные льготы, связанные с особыми условиями труда (в том числе при осуществлении работ с вредными и опасными условиями труда).
  8. Служащему должна быть предоставлена возможность беспрепятственно и бесплатно проезжать к месту прохождения службы, а также к месту жительства на время ежегодного отпуска и после окончания срока службы.
  9. Острой проблемой, связанной с реализацией прав граждан на альтернативу, является недостаток у них квалификации или профессиональных навыков. Несмотря на достаточно большое количество вакансий, о которых сообщается в Федеральную службу по труду и занятости, удовлетворить потребности рынка за счет призывников не представляется возможным из-за низкого уровня профессионального образования или полного его отсутствия у призывников. В связи с этим служащим приходится занимать должности, которые не требуют специального образования. Как показывает практика, чаще всего это санитары в учреждениях здравоохранения и почтальоны.
  10. Исполнение условий заключенного трудового договора в рамках прохождения лицом службы «на гражданке» обеспечивается санкциями за неисполнение обязанностей. Действующее законодательство предусматривает дисциплинарную, административную, гражданско-правовую и даже уголовную ответственность граждан, нарушивших принятые на себя обязательства.
  11. Перечень работ, для выполнения которых может привлекаться гражданин, решивший отказаться от службы в военной части в пользу альтернативного варианта , включает в себя более 200 профессий и не ограничивается техническими или рабочими специальностями. Так, например, в этот перечень включены профессии бухгалтер, агроном, инженер, воспитатель, врач и т. п. Правда, для выполнения таких работ необходимо наличие специального образования.

Альтернативника могут уволить по окончанию срока предписания в связи с переводом или по состоянию здоровья (по заключению ВВК). После увольнения служащий обязан явиться в военный комиссариат, который отправлял его на работу, представить учетный лист о прохождении АГС, стать на военный учет, как отслуживший.

Поскольку считается, что условия альтернативной гражданской службы гораздо легче, чем в армии, все заявления тщательно рассматривается. Письменная просьба о замене службы в армии по призыву другой, альтернативной службой, разбирается в период деятельности призывной комиссии и лишь при появлении гражданина. О деталях процесса рассмотрения заявления россиянин извещается письменно повесткой из военкомата, получаемой под его подпись.

Если человек для себя решил, что замена военной службы альтернативной (гражданской) ему больше подходит, то надо написать заявление в военкомат. Предоставляется оно в определённый срок – за полгода до начала призывной кампании. Поэтому о принятии решения стоит подумать заранее. Если у гражданина не возникает сомнений, как пройти службу, то при достижении 18 лет лучше сразу подать соответствующее заявление.

Рекомендуем прочесть:  Горячая Линия По Борьбе С Мошенничеством

Для граждан, которые в силу убеждений либо по другим уважительным причинам не могут проходить срочную военную службу, в России есть вполне законная альтернатива в виде гражданской службы по одной из установленных в законе профессий. Такой вид службы имеет большую историю. Альтернативная служба появилась в России ещё в восемнадцатом веке. Просуществовала она до 1939 года. Её возрождение произошло в 1993 году.

Попасть на такую службу могут лица с убеждениями против военной службы, представители малочисленных народов, а также граждане, чьи духовные взгляды не разрешают им служить в армии. Возраст для АГС совпадает с возрастом для службы по призыву – от 18 до 27 лет.

Если решение положительное, то человека направляют к месту прохождения АГС. Трудовая деятельность в этом случае регулируется нормами Трудового кодекса РФ. Поэтому помимо обязанностей у мужчины есть и некоторые права. Так человеку, проходящему АГС, положен оплачиваемый отпуск. Государство обеспечивает его также бесплатным жильём (если работа находится не в регионе проживания), а также оплачивает проезд до места работы.

В заявлении в свободной форме указываются причины, по которым военная служба невозможна для конкретного молодого человека. Излагаются взгляды мужчины на жизнь, можно приложить, например, показания священника из церкви. Если человек неверующий, то можно подробно описать свои миротворческие или философские убеждения. Также прилагается автобиография. Её пишут в свободной форме. Придётся принести и личную характеристику с места работы или учёбы.

В случае отказа, гражданину придётся проходить традиционную военную службу. Поэтому, для подачи заявки для прохождения АГС, нужно собрать максимальное количество документов и свидетелей. Потому, что во внимание берутся только веские основания, которые носят личный и социальный характер. Например, наличие профессионального образования и положительная характеристика с места работы и учёбы с непреодолимым желанием гражданина продолжать обучение, для повышения квалификации и личного роста, могут служить веской причиной.

При зачислении на альтернативную военную службу, комиссия в личном порядке рассматривает заявление и автобиографию заявителя. Если указанные причины основаны на вероисповедании, то комиссия выслушает доводы заявителя и возможно свидетелей или изучит приложенную документацию.

Заявление рассматривается в течение месяца, если комиссия запросит дополнительную подтверждающую документацию, то срок рассмотрения продлевается ещё на месяц. После рассмотрения, комиссия выносит решение, копия которого в течение трёх дней выдаётся на руки заявителю.

Попасть в ряды АГС могут граждане РФ, вероисповедание или внутренние убеждения которых не соответствуют моральным канонам и принципам в традиционной армии. Чаще всего это коренные жители малых народов. Но, чтобы доказывать свою принадлежность к любой из этих групп нужно иметь соответствующие документы.

  1. Акушерка
  2. Артист балета
  3. Артист оркестра
  4. Водитель автомобиля
  5. Врач
  6. Врач — судебно-медицинский эксперт
  7. Врач общей практики (семейный)
  8. Врач-лаборант
  9. Врач-педиатр городской
  10. Врач-педиатр районный
  11. Врач-педиатр участковый
  12. Врач-психиатр детский
  13. Врач-психиатр участковый
  14. Врач-психиатр-нарколог участковый
  15. Врач-специалист
  16. Врач-терапевт подростковый
  17. Врач-терапевт участковый
  18. Грузчик
  19. Дворник
  20. Диспетчер службы движения
  21. Зубной врач
  22. Зубной техник
  23. Изготовитель пищевых полуфабрикатов
  24. Инженер-лаборант
  25. Инженер-программист
  26. Инструктор по лечебной физкультуре
  27. Инструктор-методист по лечебной физкультуре
  28. Кухонный рабочий
  29. Лаборант
  30. Лебедчик
  31. Лифтер
  32. Маляр
  33. Мастер производственного обучения
  34. Машинист (кочегар) котельной
  35. Машинист по стирке и ремонту спецодежды
  36. Машинист сцены
  37. Машинист электростанции передвижной
  38. Медицинская сестра
  39. Медицинская сестра врача общей практики
  40. Медицинская сестра кабинета
  41. Медицинская сестра по массажу
  42. Медицинская сестра по физиотерапии
  43. Медицинская сестра-анестезист
  44. Медицинский дезинфектор
  45. Медицинский лабораторный техник
  46. Младшая медицинская сестра по уходу за больными
  47. Мойщик посуды
  48. Монтировщик сцены
  49. Моторист (машинист)
  50. Няня
  51. Оленевод
  52. Оператор котельной
  53. Оператор связи
  54. Оператор стиральных машин
  55. Оператор электронно-вычислительных и вычислительных машин
  56. Официант
  57. Педагог-психолог
  58. Пилот
  59. Плотник
  60. Повар
  61. Подсобный рабочий
  62. Помощник воспитателя
  63. Почвовед
  64. Почтальон
  65. Преподаватель (в колледжах, университетах и других вузах)
  66. Провизор-технолог
  67. Программист
  68. Психолог
  69. Рабочий зеленого хозяйства
  70. Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий
  71. Рабочий по уходу за животными
  72. Радиотехник
  73. Рыбак прибрежного лова
  74. Санитарка (мойщица)
  75. Слесарь аварийно-восстановительных работ
  76. Слесарь по аэрогидродинамическим испытаниям
  77. Слесарь по ремонту автомобилей
  78. Слесарь-ремонтник
  79. Слесарь-сантехник
  80. Слесарь-электрик по ремонту электрооборудования
  81. Сортировщик почтовых отправлений и произведений печати
  82. Социальный работник
  83. Специалист по социальной работе
  84. Столяр (в том числе в строительстве)
  85. Сторож (вахтер)
  86. Судокорпусник-ремонтник
  87. Техник авиационный
  88. Техник по радионавигации, радиолокации и связи
  89. Техник по эксплуатации оборудования газовых объектов
  90. Техник-программист
  91. Тракторист
  92. Тракторист — машинист сельскохозяйственного производства
  93. Уборщик производственных и служебных помещений
  94. Уборщик территорий
  95. Фармацевт
  96. Фельдшер
  97. Фельдшер-лаборант
  98. Экономист
  99. Электрогазосварщик
  100. Электромеханик почтового оборудования
  101. Электромонтер по обслуживанию электроустановок
  102. Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования
  103. Электросварщик ручной сварки
  104. Юрисконсульт

Особенности альтернативной службы в армии

  1. Быть в призывном возрасте, т.е. от факта совершеннолетия до исполнения полных двадцати семи лет.
  2. Не иметь причин для отсрочки по состоянию здоровья.
  3. Молодой человек обязан изъявить собственную волю о замещении написав заявление собственноручно. Бланки, заполненные мамой, женой или иным родственником не принимаются.
  4. Для перевода с казарменных условий нужно иметь вескую причину, например, вера, которой придерживается человек, запрещает обучение военному делу.
  1. Предоставление жилья в регионе выполнения обязанностей.
  2. Возможность добираться до работы, предоставленной военкоматом, бесплатно на общественном виде транспорта.
  3. Возможность за счет государства доехать до работы к первому рабочему дню и вернуться после увольнения.
  1. Оздоровительные учреждения различного профиля, в том числе и в области психиатрии.
  2. Социального профиля.
  3. Специализирующихся на сохранении культурных ценностях, на обеспечении поддержания порядка в населенных пунктах.
  4. В области образовательной деятельности.
  5. В строительной отрасли.
  6. Специализирующихся на обеспечении охраны, например при сопровождении преступников.
  7. Военного типа, предполагающих и гражданские специальности.

Если молодой парень планирует перевод на АГС с целью не проходить службу, то он будет разочарован. На подобранную работу нужно ходить в обязательном порядке, т.к. прогул, нарушения порядка и прочие провокационные поступки могут расцениваться как уклонение, что наказывается нормами Уголовного права.

Если на срочную службу молодежь отправляют в иные города, чтобы воспитать в мужчинах самостоятельность и выносливость, то АГС, как правило, назначается в том муниципальном образовании, где военнообязанный зарегистрирован. Исключением может являться отсутствие подходящей работы для человека в регионе.

Альтернативная военная служба: что это такое и где ее пройти

В свою очередь, определение этому понятию дает часть 1 статьи 1 Федерального закона от 25.07.2002 № 113-ФЗ. В соответствии с ней, альтернативная военная служба в РФ — это «особый вид трудовой деятельности в интересах общества и государства, осуществляемой гражданами взамен военной службы по призыву». Таким образом, если убеждения (вера) человека не позволяют ему пребывать в армии, по закону альтернативой является общественно-полезная деятельность, которая разрешена и определена законодательно.

Если у человека до этого была получена отсрочка по здоровью, учебе или семейным обстоятельствам, то по окончанию срока ее действия действует обычный порядок. При окончании отсрочки в первой половине года заявление на альтернативную службу следует написать до 1 октября предыдущего года, а во второй половине — до 1 апреля текущего года. Если отсрочка была отменена досрочно (например, при отчислении из вуза), предусмотрено право заявить о своем желании на льготных условиях, в том числе в течение очередного призыва. Сделать это необходимо не позднее 10 дней с момента прекращения основания отсрочки.

Теперь выясним, как добиться альтернативной службы в 2023 году, и порядок рассмотрения ходатайства о смене армии на гражданское учреждение. Призывная комиссия рассматривает ходатайство только в присутствии самого заявителя, которому предоставлено слово для устного обоснования своей позиции. При необходимости члены комиссии задают интересующие их вопросы по ходу беседы. О времени и месте заседания комиссии заявителя обязательно должны известить повесткой. Ее вручение происходит с соблюдением обычных правил: лично и под подпись. Медкомиссию при направлении на альтернативный вариант армии проходят со всеми призывниками в общем порядке.

Надо отметить, что в России впервые в мире появился институт альтернативной гражданской службы. Такая возможность освободиться от воинской обязанности по религиозным убеждениям появилась у граждан нашего государства еще в XVIII веке. Примечательно, что эту законодательную норму сохранили и в Советском Союзе после революции 1917 года, религиозные убеждения тогда фактически были заменены «соображениями совести». Хотя Декрет, принятый в 1919 году, назывался «Об освобождении от воинской повинности по религиозным убеждениям». В 1939 году возможность воспользоваться привилегией в виде альтернативной службы стала доступна очень узкому кругу лиц, а с началом Великой Отечественной войны в 1941 году ее отменили совсем. Вернули это право только в 1993 году, когда была принята Конституция современной России.

Рекомендуем прочесть:  Поддержка молодых специалистов на селе 2023

Заявление о замене военной службы гражданской необходимо подать в строго определенные сроки. Это прямо прописано в федеральном законодательстве. Если этого не сделать, то призывная комиссия имеет формальное основание для отказа. Ж елательно помнить, что все лица, которые достигли призывного возраста и попадают под призыв:

Не секрет, что для многих призывников наибольший интерес представляет место прохождения альтернативной гражданской службы, то есть место, где придется работать и, соответственно, что придется делать. Многие слышали истории и легенды про уход за больными в лечебных учреждениях, и у ребят сложилось впечатление, что это единственно возможный вариант. Однако, это далеко не так. Чтобы разобраться с этим вопросом окончательно, обратимся к Федеральному закону, осуществляющему правовое регулирование альтернативной гражданской службы в России, а именно к упомянутому выше 113-ФЗ.

В любом случае наказание для проходящих альтернативную службу предусматривается менее суровое, чем для служащих в армии. Какому наказанию подвергнуть уклониста, решает суд. Если вы не согласны с решением суда, у вас есть возможность обжаловать его в других, вышестоящих инстанциях.

При прохождении альтернативной гражданской службы вы подписываете срочный трудовой договор с тем предприятием, где вам предстоит работать. Вам даже будут выплачивать зарплату – правда, совсем небольшую, потому что для альтернативной службы выделяются самые низкооплачиваемые места, не привлекающие прочих соискателей. На частные подработки тоже особенно рассчитывать не стоит: на АГС они запрещены.

Продолжительность несения альтернативной службы имеет отличия от воинской и также регламентируется законодательством. Благодаря тому, что равен одному году, служба заменяется гражданской, добавляются определенные неудобства в виде более продолжительного срока.

При убеждениях призывника, гораздо сложнее проверить о недопустимости для него воевать с оружием в руках, лишь при стрельбе можно будет разглядеть наличие данных принципов. Но если все-таки молодой человек будет обманывать в отношении своих убеждений — определение его правдивости усложниться.

В самом заявлении необходимо в произвольной форме описать ситуацию и объяснить причины, побудившие ходатайствовать о направлении на альтернативную службу. Как уже было сказано, это могут быть религиозные или пацифистские убеждения, этические или политические мотивы или иные обстоятельства, которые мешают пребыванию в армии. В заявлении необходимо подробно разъяснить, чем именно противоречит военная специфика и атрибутика таким убеждениям. При этом никаких отдельных доказательств предоставлять не нужно. Однако, при желании, можно указать отсылки к документам или свидетелям, которые могут подтвердить занятую позицию и желание пройти службу на предприятии, а не в армии. К заявлению нужно приложить:

При зачислении на альтернативную военную службу, комиссия в личном порядке рассматривает заявление и автобиографию заявителя. Если указанные причины основаны на вероисповедании, то комиссия выслушает доводы заявителя и возможно свидетелей или изучит приложенную документацию.

Если рассмотреть ситуацию детально, заменить военную службу на АГС можно по двум факторам, таким как религиозная вера и личные убеждения. Для того, чтобы поступить на альтернативную службу по религиозным соображениям, желательно предоставить военкомату документ, подтверждающий вашу принадлежность к религиозной организаии, которая запрещает держать в руках оружие. Закон не обязывает вас предоставлять такого рода документы, но в таком случае военкомат практически без проблем одобрит замену военной службы на АГС и вам не придется тратить свое время на доказательство своего вероисповедания. Но куда сложнее доказать военкомату тот факт, что вы не желаете проходить военную службу по личным убеждениям и не приемлете даже потенциальные мысли об уничтожении противника или насилие и все что с ним связано. Очень сложно предоставить объективные доказательства наличия ваших убеждений, кроме заявления на АГС с формулировкой, почему вы хотите поступить именно на альтернативную службу в Российской Федерации.

  • нарушение срока или порядка подачи заявления на альтернативную службу;
  • несоответствие характеристики с места работы или учебы фактам, свидетельствующим об убеждениях (вероисповедании);
  • ложные сведения, сообщенные комиссии;
  • неявка на заседание комиссии по повестке без уважительных причин в течение двух раз;
  • уклонение от альтернативной службы в прошлые призывы.
  • явка на заседание призывной комиссии, на котором, будет рассматриваться ваше заявление на АГС;
  • явка на медицинское освидетельствование;
  • явка на заседание призывной комиссии, на котором с учетом вашей степени годности, будет принято решение — годны ли вы к прохождению АГС;
  • явка в военкомат и получение предписания для убытия к месту прохождения АГС.

Однако ошибочно полагать, что альтернативная служба в армии 2023 в России – всего лишь непыльная работа недалеко от дома с обычным жизненным укладом. Призывников распределяют как на воинской службе и направляют вне пределов своего места проживания, за исключением представителей немногочисленных народов, где призывники привлекаются к местным секторам хозяйства.

На основании требований Закона №113-ФЗ от 25.06.2002 «Об альтернативной гражданской службе», альтернативная служба в армии 2023 в России разрешается в том случае, если служба в воинских силах не совпадает с религиозными воззрениями призывника, либо он является представителем немногочисленных коренных народностей.

Что подразумевается под понятием «альтернативная служба в армии 2023 в России». Каковы сроки и профессии альтернативной гражданской службы Альтернативная гражданская служба – право служить стране путем трудовой деятельности, т.е. фактически обычная работа гражданина РФ на благо державы.

Следует акцентировать, что в срок АГС не засчитывают произвольные отлучки без оправдательных документов, время, проведенное на сессиях в учебных учреждениях, период уголовного или административного задержания, либо нахождение во время службы в нетрезвом виде.

Собственно, строгая дисциплина и превышающие сроки – главная причина недостаточного признания альтернативной службы в армии 2023 в России. Тем не менее, это отличный вариант для тех призывников, которые не готовы к сложностям в личностных отношениях.

Кроме ряда нюансов, необходимо знать и другие факты об альтернативной военной службе. Так, в отличие от граждан, которые несут военную службу, у альтернативщиков есть возможность поступить на заочную или вечернюю форму обучения. Кроме того, на них распространяется весь список льгот и гарантий, которые имеют обычные рабочие тех же специальностей. Также призывникам предоставляют возможность бесплатно добираться до места прохождения службы и к месту жительства на общественном транспорте.

  1. Первый и самый существенный недостаток – это достаточно низкая зарплата. Жилье призывникам выделяют бесплатно, но едой и необходимыми предметами они обеспечивают себя самостоятельно. В основном размер зарплаты для тех, кто выбрал альтернативную гражданскую службу, равняются минимальному размеру зарплаты по региону.
  2. При выборе подобного способа прохождения службы следует учитывать тот факт, что данные виды работ не направлены на достижение личных целей. Призывники должны приносить пользу обществу своей работой.
  3. Из-за того, что у призывников зачастую достаточно низкий уровень профессиональных навыков, приходится распределять их на предприятия, где не требуется специальное образование. Обычно это не очень респектабельные профессии, что может стать негативной особенностью для некоторых граждан.
  4. Призывники, поступившие на альтернативную службу, берут на себя ряд обязательств, за невыполнение которых полагается дисциплинарная, административная или гражданско-правовая ответственность.

Виды и особенности альтернативной военной службы разделяются в зависимости от того, на какое государственное предприятие попадает призывник. Следует уточнить, что такая занятость оплачиваема, а зарплата зависит непосредственно от вида деятельности и масштаба выполняемой работы.

Существует определенный список профессий, которые выступают в качестве замены военной службы на альтернативную. Выбрать профессию самостоятельно нельзя, так как распределением граждан в те или иные организации занимается Роструд. При распределении уполномоченные органы обращают внимание на такие данные, как возраст призывника, состав семьи, а также способности и профессиональные навыки.

  • нетрадиционная сексуальная ориентация;
  • философские убеждения, основанные на отказе от военной обязанности;
  • убеждения, возникшие в процессе воспитания;
  • принадлежность к категории малочисленных народов, которые ведут коренной образ жизни.
Рекомендуем прочесть:  Ген Директор Пропал С Документами И Печатями Что Делать

Альтернативная служба в армии

Особым образом доказывать призывной комиссии свои принципы не считается необходимым. Однако следует разъяснить мотивы своего выбора, дать понять комиссии его причины, для чего призывник может предоставить свою биографию, рекомендации сослуживцев или товарищей по учебе, указания на людей, готовых подтвердить его взгляды или вероисповедание и пр. аргументы.

Всем, кто мечтает об альтернативе армейской жизни необходимо усвоить один простой факт: никто из членов комиссии не предложит такой вариант. Для того чтобы военкомат направил на работу, придется обосновать свое решение и написать соответствующее заявление. Законодательный аспект для отбора граждан не до конца разработан, поэтому хоть и существуют определенные условия для того, чтобы гражданская служба оказалась досягаемой, но документально доказывать ничего не нужно.

В случае соблюдения всех условий молодым людям может помешать лишь присутствие откровенных противоречий в их утверждениях. При неправомерном отказе в смене службы на альтернативную несётся серьёзная ответственность, к тому же, зафиксировать момент возникновения и существования определенной убежденности очень сложно. Отказы по срокам обращения в связи с этим бывают в очень редких случаях.

Следующая группа лиц, попадающая на общественные работы, в качестве мотивации приводит отрицание любого насилия. Такие идеи называются убеждениями, они также доступны любому гражданину. Третья группа лиц сформирована из малочисленных народностей, которые занимаются характерным только для них промыслом.

Альтернативная гражданская служба – это деятельность, направленная на благо Российской Федерации и ее граждан, которая заменяет срочную службу в воинской части для молодых людей – призывников. Другими словами, это обычная работа (трудовая деятельность), на которую можно пойти на определенный срок и при определенных условиях/требованиях, и которая проходит вместо службы в вооруженных силах. Естественно, выбрать этот путь просто по желанию призывника невозможно. Как пройти АГС, порядок и условия будут рассмотрены далее. Уверены, теперь Вы знаете, что такое альтернативная гражданская служба.

Альтернативная служба в армии 2023 в России

  1. Призывной возраст – от 18 до 27 лет;
  2. Отсутствие противопоказаний к военной службе. При наличии проблем со здоровьем молодой человек автоматически получает военный билет по здоровью либо отсрочку;
  3. Личная подача заявления о замене службы в Вооруженных силах РФ на альтернативную гражданскую службу;
  4. Соответствующее разрешение от призывной комиссии, которое называется «Решение о направлении на АГС». Выносится после подачи заявления и проверки его по всем критериям.
  • Работать на управленческих должностях;
  • Участвовать в забастовках или организовывать их;
  • Досрочно расторгнуть трудовой договор, уклоняться от трудовой деятельности, в том числе покидать рабочее место в течение трудового дня, подрабатывать в другом месте во время несения повинности.

Призывная комиссия может принять отрицательное решение, если посчитает доводы недостаточно убедительными или ложными. Свое решение комиссия объясняет гражданину, детально анализируя его заявление и приводя опровергающие его доводы. Решение комиссии может быть обжаловано в судебном порядке.

  • Перемещение по карьерной лестнице, повышение и переход на руководящие должности;
  • Участие в забастовках, митингах, стихийных мероприятий, направленных на дискредитацию руководства организации;
  • Совмещение службы с работой по договору в другой организации;
  • Неподчинение дисциплине, отказ соблюдать установленные порядки, выполнять свои должностные обязанности;
  • Уход с рабочего места без предупреждения руководства и его согласия.

На военную службу в армии РФ призываются молодые люди, у которых есть гражданство страны, от 18 до 27 лет. Заменить срочную службу альтернативной, при соблюдении определенных условий, имеет право любой призывник. Альтернативная гражданская служба – вид трудовой деятельности, которую осуществляет гражданин взамен службы в рядах вооруженной армии страны.

Поскольку альтернативную службу по статусу приравнивают в армейской, то и обязанности граждан тоже должны соблюдаться, а их невыполнение карается по закону. За неявку по повестке в отношении гражданина возбуждается дело об административном правонарушении. На усмотрение военного комиссара может быть наложен штраф или вынесено предупреждение. Но повторное игнорирование повестки усугубляет положение юноши.

Еще одна веская причина низкой популярности АГС заключается в сложившихся стереотипах о том, что после ее окончания граждане ущемлены в правах относительно бывших военнослужащих. Можно с уверенностью заявить, что это всего лишь людское мнение, повлиять на которое закон не в силах. Но с правовой точки зрения, лица, проходящие альтернативную службу, приравниваются к военнослужащим. Кроме этого, АГС дает ряд преимуществ:

  • На протяжении всего срока юноши получают хоть невысокую, но стабильную зарплату.
  • Предоставленная работа считается официальной, и стаж будет добавлен к общему трудовому.
  • Официальное трудоустройство подразумевает соцпакет, это значит, что гражданин получает право на отпуск и выплату больничного.
  • Трудовая неделя с пятью рабочими днями.

Государственная служба подразумевает работу на социально значимых предприятиях, организациях, объектах. Полный перечень востребованных профессий достаточно большой. Можно отметить, что обычно юноши востребованы в медицинском учреждении, в строительстве, сфере обслуживания, в офисе. Всего в списке более ста профессий, поэтому ожидать вакантного места не приходится. Все виды деятельности абсолютно идентичны в правовом аспекте и не дают гражданам дополнительных привилегий.

За последние несколько лет интерес молодежи к военному ремеслу резко возрос, но и сегодня найдется немало тех, кто считает срочную службу пустой тратой времени. Вот уже несколько лет действует закон о замене военной службы на гражданскую, однако доля уклонистов при этом уменьшается не совсем теми темпами, как хотелось бы.

К числу самых популярных относится вопрос призывников, который касается места прохождения ими альтернативной службы. Среди людей, не знакомых с особенностями подобной трудовой деятельности, ходят слухи, что после призыва новобранцам приходится постоянно ухаживать за больными. По их мнению, это единственный вариант, который предлагается мужчинам. На самом деле все обстоит по-другому.

В России был принят закон о воинской повинности, который касается каждого мужчины, достигшего призывного возраста. Но для отдельной категории граждан предусмотрена альтернативная служба в армии. Что это такое и в чем ее особенность — знают не все молодые люди. В этих вопросах следует разобраться мужчинам, которым предстоит пройти службу в гражданском варианте.

Правительство Российской Федерации установило особый порядок, который требует, чтобы бюджетные и муниципальные организации заранее подавали заявки в органы о необходимости набора сотрудников на определенные рабочие должности. Все они в дальнейшем предлагаются мужчинам, за которыми была закреплена альтернативная гражданская служба.

  1. Получение официальной заработной платы. Все труды работника, который таким способом проходит армию, в обязательном порядке оплачиваются. Он получает оклад в том размере, который полагается для занимаемой им должности. Поэтому зарплата призывника напрямую зависит от того, куда именно его направят работать. В большинстве случаев новобранцам предлагаются вакансии, на которые сложно найти человека ввиду низкой оплаты труда. Поэтому на высокий заработок рассчитывать могут лишь единицы.
  2. Заключение трудового договора. Это значит, что призывника официально устраивают. Он должен подписать срочный трудовой договор. Данный документ подтверждает то, что молодой человек не просто временно устраивается на работу, а за счет нее лишается необходимости отбывать положенный срок в армии.
  3. Получение больничного, выходных и отпуска. Все эти моменты в обязательном порядке обговариваются с работником, которому была предложена АГС. Каждый год призывнику будет предоставляться законный отпуск. Он обязательно оплачивается. Чтобы получить его, достаточно написать соответствующее заявление на имя своего руководства.
  1. Получение штрафа, размер которого достигает 80 тысяч рублей. Также рассматривается вариант взыскания с мужчины суммы, которая равняется его заработной плате. Оно может распространяться на любые другие доходы новобранца, полученные за последние 6 месяцев.
  2. Необходимость провести на работах время, которое ограничивается 480 часами.
  3. Арест призывника, срок которого может достигать 6 месяцев.

Adblock
detector