Главная / Земельное право / Перечень льготных профессий в 1с зуп

Перечень льготных профессий в 1с зуп

Содержание

1 Перечень льготных профессий в 1с зуп 3
2 Перечень льготных профессий в 1с зуп
3 Код позиции списков 1 и 2 воспитатель
4 Полезный и простой инструмент для отчетности по вредным и тяжелым условиям труда
5 Заполнение перечня льготных профессий в разделе 5 формы ОДВ-1 в «1С: ЗУП 8»
6 Академия Документооборота (Лушников и партнеры) рекомендует полезные обработки и готовые решения с сайта для конфигурации 1С: Документооборот
7 Выгрузка в перечень льготных профессий (поименные списки) из ЗУП 3
8 Вредные условия труда в 1С: ЗУП

Ранее из-за многочисленных ошибок страхователи, имеющие «льготников», представляли формы индивидуальных сведений повторно. Использование же программы «Сверка» позволяет своевременно сопоставлять сведения о специальном стаже, содержащиеся в формах документов персонифицированного учета, с информацией, содержащейся в Перечнях и поименных списках, а значит, устранить расхождения еще до того, как их обнаружат специалисты Пенсионного фонда РФ.

При наличии в организации рабочих мест, дающих право на досрочное назначение пенсии в соответствии со ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ в форме ОДВ-1 страхователю необходимо заполнить раздел 5 «Основание для отражения данных о периодах работы застрахованного лица в условиях, дающих право на досрочное назначение пенсии в соответствии с частью 1 статьи 30 и статьей 31 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (рис. 3).

C 1 января 2014 года в Пенсионном фонде Российской Федерации введена Единая форма отчетности, которая объединяет в себе отчетность по начисленным и уплаченным страховым взносам и сведения индивидуального (персонифицированного) учета (в том числе сведения о специальном страховом стаже, дающем право на досрочное назначение пенсии).

В целях экономии времени при подготовке ежеквартальной отчетности, Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Санкт-Петербургу и Ленинградской области настоятельно рекомендует страхователям (имеющим работников, занятых во вредных условиях труда) воспользоваться программными комплексами «Перечень» и «Сверка».

В настоящее время более 70% страхователей Санкт-Петербурга и Ленинградской области, заключивших соглашение с органами Пенсионного фонда РФ об электронном взаимодействии, располагающих рабочими местами, занятость в которых дает право на досрочное назначение трудовой пенсии, представляют отчетность в ПФР электронном виде по защищенным каналам связи с использованием программного комплекса «Перечень» и «Сверка».

В справочнике Должности организации для данной должности указать код позиции списка, а для штатной единицы по данному рабочему месту в штатном расписании указать код-особых условий труда. При формировании сведений перс учета эти данные автоматически попадают в свои графы по форме СЗВ 6-1.

К сожалению, мы физически не можем проконсультировать бесплатно всех желающих, но наша команда будет рада оказать услуги по внедрению и обслуживанию 1С. Более подробно о наших услугах можно узнать на странице Услуги 1С или просто позвоните по телефону +7 (499) 350 29 00. Мы работаем в Москве и области.

Перечень льготных профессий в 1с зуп 3

Обеспечить одновременную работу нескольких пользователей с программой «Перечень льготных профессий» можно, если имеется локальная сеть. В этом случае, нужно установить программу на один из компьютеров и обеспечить общий доступ к папке, в которую установлена программа (для Windows XP: из контекстного меню папки выбрать пункт «Общий доступ и безопасность» (рис. 6.3.1), в появившемся окне указать «открыть общий доступ к этой папке» (рис. 6.3.2))

Внимание! Если работа по формированию Перечня ведется на разных компьютерах, не связанных локальной сетью, тогда можно подготовить разные части Перечня в отдельных файлах, а затем объединить их в один файл (см. раздел «Объединение нескольких Перечней организации в один»)

Рядом с полями для поиска находится кнопка (перейти к следующей строчке, удовлетворяющей указанным критериям). Эта кнопка позволяет переходить к следующей найденной записи. Например, если выбрать профессию из раскрывающегося списка, то курсор в таблице будет находиться на первом работнике с такой профессией. Чтобы перейти к следующему работнику, нажмите кнопку .

По закону, стаж для льготников сокращается на 5 лет. То есть, по состоянию на 2023 год, женщины могут выходить на пенсию с вредных производств в 50 лет, а не 55, а мужчины в 55 лет, а не в 60. При этом, обязательным условием назначения льготной пенсии должны быть:

Программное средство «Перечень льготных профессий предприятия» предназначено для подготовки страхователями Перечня рабочих мест, профессий, должностей, занятость на которых дает право застрахованным лицам на досрочное пенсионное обеспечение в соответствии со статьями 27, 28 Федерального закона –ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» (далее Перечень).

Перечень льготных профессий в 1с зуп

По вопросу, касающемуся порядка применения Списка N 1 производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение, см. Постановления Минтруда РФ от 30.09.1997 N 51, от 22.05.1996 N 29, от 23.06.1995 N 34, от 25.02.1994 N 18, от 11.05.1993 N 105, от 23.10.1992 N 26, Постановление Минтруда СССР от 02.09.1991 N 48, Указание Минсоцобеспечения РСФСР от 15.05.1991 N 1-57-У, Постановление Минтруда СССР от 16.04.1991 N 1.

Код позиции списков 1 и 2 воспитатель

В частности, реализация федеральных государственных образовательных стандартов дошкольного и общего образования предполагает наличие у педагога соответствующего уровня квалификации, обеспечивающего возможность решать профессиональные задачи любой степени сложности. Социальные процессы и изменения в различных областях общественной жизни делают государственную службу той сферой, где принятие управленческих решений требует от служащих высокого уровня профессиональной подготовки. Учебный центр организует обучение по программам дополнительного

Утверждением соответствующих списков государство гарантирует лицам, работа которых связана с негативным влиянием на здоровье опасных производственных (технологических) факторов, право на специальное пенсионное и социальное обеспечение. Не знаете свои права? Подпишитесь на рассылку Народный СоветникЪ.

Исключение — код «ВРНЕТРУД». Также посмотрите по Вашему вопросу: . Подробности в материалах Системы Кадры: 1. Ответ: Как составить и сдать СЗВ-СТАЖ Нина Ковязина, заместитель директора департамента медицинского образования и кадровой политики в здравоохранении Минздрава России – это отчет о пенсионном стаже сотрудников, который обычно по итогам года сдают в ПФР.

N 340-1 «О государственных пенсиях в Российской Федерации».с 01.01.1996 по 31.12.200127-11ВПЧасть 2 подпункта 11 пункта 1 статьи 27 Федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»с 01.01.2002 по 31.12.2014Часть 2 подпункта 11 пункта 1 статьи 27 Федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».с 01.01.2002 по 31.12.2014Пункт 11 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ «О страховых пенсиях».с 01.01.2023ЗП78ФЛРабота на судах флота рыбной промышленности по добыче, обработке рыбы и морепродуктов, приему готовой продукции на промысле (независимо от характера выполняемой работы), а также на отдельных видах судов морского, речного флота и флота рыбной промышленностиСтатья 78.1 Закона Российской Федерации от 20 ноября 1990 г.

Подземные работы в шахтах, рудниках и на приисках по добыче полезных ископаемых; в геологоразведке; на дренажных шахтах; на строительстве шахт, рудников, приисков 1010100а а) Все рабочие, занятые полный рабочий день на подземных работах 1010100б б) Руководители и специалисты

Полезный и простой инструмент для отчетности по вредным и тяжелым условиям труда

Если у вас на предприятии имеются рабочие места с вредными и тяжелыми условиями труда, то вы должны отчислять дополнительные взносы для соответствующих категорий работников. А также вы должны предоставлять данные по перечню льготных должностей. И не всегда это можно сделать быстро. В своей статье я расскажу о том, как можно упростить данный момент при сдаче отчетности.

Для подготовки данных отчета «Перечень рабочих мест, профессий, должностей, занятость на которых дает право застрахованным лицам на досрочное пенсионное обеспечение…» обычно используют созданную Отделением Пенсионного фонда Российской федерации по Красноярскому краю программу «Перечень льготных профессий предприятия».

Для формирования перечня из программ 1С:Предприятие 8 компанией «Инфософт» был создан документ «Выгрузка информации по льготным профессиям». Документ встраивается в конфигурации ЗУП 2.5, УПП, КА и позволяет автоматически формировать Перечень льготных профессий из 1С на основании данных, занесенных в базу.

В случае, когда на предприятии имеются работники, занятые во вредных и тяжелых видах производства, с помощью типовых механизмов конфигураций 1С возможно настроить начисление страховых взносов по льготному тарифу и автоматически заполнить данные о взносах и стаже в составе отчета РСВ-1.

На крупных предприятиях расчетом страховых взносов и формированием отчета РСВ-1 занимается обычно расчетный отдел, подготовкой данных о льготных профессиях – отдел кадров. Основные недостатки работы отделов в разных программных продуктах — слабое взаимодействие пользователей между собой, двойное занесение данных. Следствие этого — большое влияние человеческого фактора на правильность ввода данных.

Перечень льгот в версии КОРП «1С:ЗУП» описывается с помощью начислений с назначением «Льгота» (рис.2). В зависимости от настроек льгота может устанавливаться с помощью кадровых документов или быть выбрана сотрудником в рамках самообслуживания в пределах заданного лимита стоимости.

Если льготы предоставляются в пределах установленного лимита, каждый раз при попытке выбрать новую льготу выполняется проверка на превышение доступного лимита. В «1С:ЗУП» 8.3 сотрудник не может выбрать новую льготу, если условная суммарная стоимость уже выбранных льгот и выбираемой льготы превышает доступный сотруднику лимит. В таком случае необходимо сначала отказаться от одной или нескольких из выбранных ранее льгот.

Для этого в «1С:ЗУП» 8.3 перейдите в раздел «Настройка», пункт «Показатели расчета зарплаты». Нажмите кнопку «Создать». Пропишите наименование показателя, назначение показателя — «Для сотрудника». В пункте «Используется» укажите «Только в месяце, в котором вводится значение (разовое использование)». По завершении нажмите кнопку «Записать и закрыть» (рис.11).

Если в настройках льготы указано, что она «Предоставляется кадровыми документами», то в рабочем месте их следует добавить в верхнее поле. Для этого в «1С:ЗУП» 8.3 нужно выбрать организацию, подразделение или позицию, в которой она будет действовать, а также указать размеры показателей, используемых в формуле льготы (если такие имеются).

Если льготы предоставляются в пределах установленного лимита, в нижней части окна в «1С:ЗУП» 8.3 виден индикатор использования доступного сотруднику лимита (рис.29). Под индикатором можно увидеть, сколько баллов составляет доступный сотруднику лимит, в какой сумме баллов лимит израсходован (на сколько баллов выбрано льгот), а также неиспользованный остаток лимита.

Заполнение перечня льготных профессий в разделе 5 формы ОДВ-1 в «1С: ЗУП 8»

В программе данные для раздела 5 формы ОДВ-1 указываются на закладке «Досрочное назначение пенсии» документа «Сведения о страховом стаже застрахованных лиц, СЗВ-СТАЖ» (раздел Отчетность, справки – ПФР. Пачки, реестры, описи или рабочее место 1С-Отчетность (раздел Отчетность, справки)). Данные заполняются автоматически на основании справочника «Штатное расписание» или (если оно в программе не ведется) справочника «Должности».

При необходимости смените организацию
Введите ФИО председателя профкома (по форме И.И.Иванов)
Введите телефоны (не обязательно)
При необходимости смените вид деятельности (СПИСОК-1-2)
Укажите каталог выгрузки
Выберите документ СЗВ-СТАЖ
Если есть внештатные сотрудники, то установите флажок Выгружать логоворников
Нажмите кнопку «Выгрузить перечень»

Администрирование / Печатные формы, отчеты и обработки / Дополнительные отчеты и обработки
Создать, в размещении указать раздел «Персучет»
В разделе «Персучет» / Дополнительные обработки / Настроить / Добавить из доступных в выбранные. Теперь можно выполнять.

Академия Документооборота (Лушников и партнеры) рекомендует полезные обработки и готовые решения с сайта для конфигурации 1С: Документооборот

Заполняется поле Адрес;
Заполняется поле Дата выхода на пенсию;
Заполняется поле Класс УТ;
Профессия по ОКПДТР с учетом списка теперь берется из справочника профессий;
Исправлено заполнение как Численности по штатному расписанию, так и Фактической численности;
Добавлена группировка помимо подразделений, ещё и по участкам;

Введите дату отчетного периода
При необходимости смените организацию
Введите ФИО председателя профкома (по форме И.И.Иванов)
Введите телефоны (не обязательно)
При необходимости смените вид деятельности (СПИСОК-1-2)
Укажите каталог выгрузки
Нажмите кнопку «Выгрузить перечень»

В перечень включаются периоды работы со следующими кодами доп. сведений для исчисления стажа: ВРНЕТРУД, ВАХТА, ДЕКРЕТ, ДЛОТПУСК, МЕДНЕТРУД и с пустым значением (т.е. человек работал), со всеми остальными значениями периоды не будут включаться. Так же идет отбор по записям имеющие не пустые данные по особым условиям труда (27-1, например) или по основанию досрочного назначения пенсии (27-ГД, например).

Администрирование / Печатные формы, отчеты и обработки / Дополнительные отчеты и обработки
Создать, в размещении указать раздел «Персучет»
В разделе «Персучет» / Дополнительные обработки / Настроить / Добавить из доступных в выбранные. Теперь можно выполнять.

Выгрузка в перечень льготных профессий (поименные списки) из ЗУП 3

При необходимости смените организацию
Введите ФИО председателя профкома (по форме И.И.Иванов)
Введите телефоны (не обязательно)
При необходимости смените вид деятельности (СПИСОК-1-2)
Укажите каталог выгрузки
Выберите документ СЗВ-СТАЖ
Если есть внештатные сотрудники, то установите флажок Выгружать логоворников
Нажмите кнопку «Выгрузить перечень»

Администрирование / Печатные формы, отчеты и обработки / Дополнительные отчеты и обработки
Создать, в размещении указать раздел «Персучет»
В разделе «Персучет» / Дополнительные обработки / Настроить / Добавить из доступных в выбранные. Теперь можно выполнять.

Вредные условия труда в 1С: ЗУП

Льготы и компенсации за вредные условия труда подразумевают работу специалистов нескольких направлений – инженеров по ОТ, табельщиков, кадровиков и расчетчиков. Одни будут фиксировать отработанное время, другие контролировать прохождение инструктажа, третьи следить за корректностью начислений и взносов.

426 ФЗ «О спецоценке условий труда». Данный законодательный акт регламентирует проведение специальной оценки условий труда (СОУТ) на предприятии, на основе которой рабочим местам присваиваются определенные классы условий труда. Всего существует четыре класса условий труда – 1-й,2-й, 3-й с подклассами и 4-й. Чем они отличаются друг от друга в плане льгот для сотрудников?

400 ФЗ «О страховых пенсиях» регламентирует список профессий и видов работ, дающий право на льготное пенсионное обеспечение. Если рабочему месту сотрудника присвоен 3-й или 4-й класс вредности, работодатель обязан вносить дополнительные страховые взносы со следующими значениями:

Для того чтобы сотрудникам, принимаемым на должность кузнеца, также назначалась надбавка за вредность, необходимо, как и в случае с назначением дополнительных пенсионных взносов, перейти в документ «Изменение штатного расписания» и в карточке позиции штатного расписания добавить необходимую надбавку. После этого провести документ.

1-й (оптимальный) и 2-й (допустимый) классы не предполагают каких-либо дополнительных льгот для работника;
3-й (вредный) и 4-й (опасный) обязывают работодателя к следующим льготам: компенсация за вредные условия труда не менее 4-х % от оклада или тарифной ставки, дополнительный отпуск (оплачиваемый) продолжительностью не менее 7-ми рабочих дней и дополнительные страховые взносы в ПФР за работника.

При необходимости смените организацию
Введите ФИО председателя профкома (по форме И.И.Иванов)
Введите телефоны (не обязательно)
При необходимости смените вид деятельности (СПИСОК-1-2)
Укажите каталог выгрузки
Выберите документ СЗВ-СТАЖ
Если есть внештатные сотрудники, то установите флажок Выгружать логоворников
Нажмите кнопку «Выгрузить перечень»

Администрирование / Печатные формы, отчеты и обработки / Дополнительные отчеты и обработки
Создать, в размещении указать раздел «Персучет»
В разделе «Персучет» / Дополнительные обработки / Настроить / Добавить из доступных в выбранные. Теперь можно выполнять.

Начиная с версии 1.0.5 умеет сохранять данные в файл для дальнейшей работы, а так же загружать данные из файлов подготовленных в программе перечень льготных профессий.
Таким образом становится возможно загрузить пред. квартал, вручную проставить должности 1с и сохранить выгружаемые в перечень данные, что бы использовать их для сдачи текущей и последующей отчетности.

Нажмите кнопку «ОК» и дождитесь окончания процесса установки. Затем попробуйте загрузить файл Перечня еще раз. Если компонент был установлен успешно, а загружаемый Перечень не содержит ошибок, Вы увидите информационное сообщение, показанное на рис. 4.2.3 или на рис. 4.3.1.

Поименный список в части периодов работы может быть обновлен автоматически на новый отчетный период. Для этого в окне редактирования информации о подразделении есть специальная кнопка . При нажатии на эту кнопку программа предлагает указать год, которым должны быть обновлены даты. После этого все периоды работы будут переведены в этот отчетный год.

Если Перечень организации подготавливается на разных компьютерах, не связанных локальной сетью , впоследствии их можно объединить в один. Объединение Перечней может проводиться на уровне подразделений, то есть если в файле будет обнаружены подразделения, отсутствующее в уже имеющемся Перечне, программа предложит их подгрузить. Слияние поименных списков или позиций штатного расписания одного и того же подразделения не предусмотрено.

Внимание! В случае, если после выполнения операции сохранения в XML файл, Вы внесли какие-либо изменения в Перечень, то перед предоставлением Перечня в Пенсионный Фонд сохраните файл повторно (Для того, чтобы внесенные Вами изменения отразились и в файле XML).

В этом году перечень не квартальный, а годовой. Поэтому для сбора данных используются уже сформированные сведения о стаже «СЗВ-Стаж» с проставленными кодами списка вредных условий труда. Еще одной доработкой является выгрузка штатных единиц должностей из табличной части «ДосрочноеНазначениеПенсии».

В релизе ЗУП 2.5.130.2 Табличная часть «ЗаписиОСтаже» документа СведенияОСтраховомСтажеЗастрахованныхЛицСЗВ_СТАЖ уже не используется. Информация записывается и анализируется только из регистра сведений «ЗаписиОСтаже». Пришлось переписать запрос. (Для 2023 года необходимо скачивать обработку

17 Фев 2022 klasterlaw 287