Главная / Земельное право / Генеральный Директор Открытие Пропал

Генеральный Директор Открытие Пропал

Содержание

1 Как сменить директора если один из учредителей пропал
2 Какова ответственность генерального директора ООО за долги
3 Блог компании Открытие Инвестиции | Генеральный директор «Открытие Брокер» Владимир Крекотень покидает компанию после 14 лет работы
4 Как сменить директора если один из учредителей пропал
5 Чем отличается генеральный директор от директора
6 Гендиректор «КАМАЗа» – об импортозамещении, оттоке молодежи в мегаполисы и российском электрокаре
7 Над пропастью во ржи: как акционеру вовремя заявить о банкротстве бизнеса
8 Гендиректор «КАМАЗа» – об импортозамещении, оттоке молодежи в мегаполисы и российском электрокаре
9 Принудительная ликвидация ООО налоговой инспекцией
10 Генеральный Директор Открытие Пропал

С 2004 года вновь работал в «Открытии». До 2007 года являлся заместителем генерального директора Управляющей Компании «Открытие». Следующие три года занимал пост управляющего директора Финансовой Корпорации «Открытие». Затем год работал генеральным директором Брокерского Дома «Открытие».

По версии следствия, зная, что реальная стоимость облигаций составляет менее половины от их номинала, Данкевич дал указание об их приобретении по полной стоимости. Получив за них более 34 млрд рублей, «01 Групп» досрочно погасила имевшуюся задолженность по кредитам в «Открытии».

По данным СК, летом 2023 года Данкевич, являвшийся тогда председателем правления банка, вступил в преступный сговор с заемщиками «Открытия», еще не установленными руководителями компаний «01 Групп» и «01 Групп финанс». Они выпустили и разместили на Мосбирже 40 млн облигаций номинальной стоимостью 1 000 рублей.

ИА SakhaNews. Басманный суд Москвы 11 марта заочно арестовал бывшего председателя правления банка «Открытие» Евгения Данкевича, объявленного в розыск по делу о растрате 34 млрд рублей. По словам представителя СК, Данкевич находится в Израиле, передает ТАСС.

В 1990 году окончил Московский институт электронной техники по специальности «Программное обеспечение вычислительной техники и автоматизированных систем», с присвоением квалификации «Инженер электронной техники». В 1993 году получил диплом Академии народного хозяйства при правительстве Российской Федерации по специальности «Финансовый менеджмент».

Если обеспечить явку прежнего директора невозможно, к нотариусу должны прийти все учредители. Хорошо, если все они на месте: придут и подтвердят факт назначения нового руководителя. Другой вопрос: как быть, если хотя бы один из учредителей отсутствует или пропавший директор одновременно является одним из учредителей Общества (кстати, обычная практика, особенно в небольших копаниях)?

Рекомендует Дмитрий Дамирович Самигуллин,
генеральный директор консалтинговой компании «РосБизнесЛегис», к.ю.н., налоговый консультант:
— В данном случае единственным вариантом остается признание гражданина, являющегося учредителем, умершим. С последующей процедурой оформления выхода умершего из состава участников.

Разъясняет Дмитрий Дамирович Самигуллин,
генеральный директор консалтинговой компании «РосБизнесЛегис», к.ю.н., налоговый консультант:
— Заявление о внесении в ЕГРЮЛ изменений в сведения о юридическом лице, не связанных с внесением изменений в учредительные документы, в связи с принятием общим собранием участников ООО решения о прекращении полномочий директора и назначении нового постоянно действующего исполнительного органа подписывается новым директором. На практике данная проблема в целом разрешена.
Другой момент, какие требования к смене директора Общества установлены в его Уставе? Не требуется ли для этого единогласного принятия решения всеми участниками Общества? Если да, то возникает проблема с оформлением смены директора, которая требует более детального анализа.

— Требования норм действующего законодательства обязывают нотариуса выполнять свою работу в рамках бесспорной юрисдикции. Совершение нотариального действия, в том числе по свидетельствованию подлинности подписи руководителя на заявлении возможно только по представлении нотариусу бесспорных документов, свидетельствующих о правомочности и законности намерений лица, обратившегося за совершением нотариального действия.

Но понятно, что на направление запроса, на получение ответа уходит время, которого у нас нет. Именно поэтому факты подложных документов в основном выявляются постфактум. При обнаружении таких фактов мы одновременно сообщаем об этом в правоохранительные органы и обращаемся в суд с заявлением о признании регистрации незаконной.

Необходимо написать заявления о выдаче дубликатов документов в соответствующие органы.В отношении устава, свидетельств о регистрации, о внесении изменений, о постановке на учет и выписки из реестра таким органом является регистрационная налоговая инспекция.В отношении извещений фондов и статистики — соответствующие фонды и Росстат. Если у вас в организации действует упрощенная система налогообложения, то необходимо также заказать в налоговой дубликат уведомления о применении УСН. Услуга выдачи дубликатов учредительных документов платная, поэтому к заявлениям необходимо приложить платежные поручения об оплате госпошлины.

Как сменить директора если один из учредителей пропал

Одни участник вышел из состава общества и передал свою долю обществу, второй участник долю от общества еще не принял. В настояшее время необходимо сделать протокол/решение о продлении полномочий директора. Как это документально оформить. Единственному участнику принадлежит 49%, а обществу 51%.

Есть ООО у этой организации 2 участника, тож ООО. Один участник не участвует в жизнедеятельности ООО. Исключить участника из общества в судебном порядке не удалось, суд проиграли. Продавать они свою долю тож не хотят, другой участник не может нормально вести работу в обществе, даже директора на новый срок и то не могут утвердить т.к. управление ООО осуществляет только общее собрание участников. Выйти не можем их данного общества, да и лицензия дана именно этому обществу, что делать? Как наладить работу общества? Может в судебном порядке изменить Устав?

Денис, необходимо должным образом уведомить участников о проведении общего собрания и провести его в соответствии с требованиями ФЗ «Об обществах с ограниченной ответственностью». Кто не пришел, тот не участвует в голосовании. Вы свободно принимаете нужное решение, не требующее единогласия участников.

В ООО 2 участника и директор, который не является участником. 1 участник ООО написал заявление о выходе из Общества 20 апреля. Доля его переходит обществу (Это предусмотрено Уставом). Т.к. 1 участник вышел, в ООО остается один участник. Как ООО должно распределить долю вышедшего участника и кто будет принимать решение о распределении доли? Какая должна быть пошаговая процедура?

Какова ответственность генерального директора ООО за долги

Необходимо разделять понятие учредителя и участника общества с ограниченной ответственностью. Лицо (или лица), принявшее решение о создании юридического лица, является его учредителем. В момент регистрации предприятия учредитель становится участником общества.

Понятие субсидиарной ответственности раскрывается в ст. 399 ГК РФ. Это так называемая дополнительная ответственность иных лиц, кроме основного должника. Применительно к корпоративным вопросам субсидиарная ответственность подразумевает ответственность контролирующих деятельность предприятия лиц в случае невозможности компании погасить долги самостоятельно.

Как уже было отмечено выше, в случае недостаточности имущества юрлица для погашения обязательств перед кредиторами и когда общество находится на стадии банкротства, на участников и иных лиц возлагается субсидиарная ответственность. В этом случае, если по решению суда сумма долгов должна быть взыскана с таких лиц в общую конкурсную массу (п. 8 ст. 10 закона 127-ФЗ), применяется процедура, описанная в ст. 69 закона «Об исполнительном производстве» от 02.10.2007 № 229-ФЗ. В ст. 79 этого закона перечислено имущество, на которое не может быть обращено взыскание. К такому имуществу относится:

С 28.06.2023 вступил в силу закон от 28.12.2023 № 488-ФЗ, дополнивший закон «Об ООО» в части ответственности участников организации. Дополнения касаются периода после ликвидации общества. Теперь закон уточняет, что после внесения записи в ЕГРЮЛ об исключении предприятия из реестра руководствоваться необходимо нормами Гражданского кодекса для привлечения к ответственности бывших участников организации.

А в п. 1 ст. 87 ГК РФ прописано, что участники общества несут риск убытков только в размере, не превышающем стоимость их доли в уставном капитале. Данная норма не препятствует подаче в суд на одного из участников другому участнику, если первый действует не в интересах общества. В результате участник может быть исключен из общества. Такое решение было вынесено, например, определением Верховного суда РФ от 01.02.2023 № 305-ЭС16-19566.

Блог компании Открытие Инвестиции | Генеральный директор «Открытие Брокер» Владимир Крекотень покидает компанию после 14 лет работы

Владимир Крекотень обладает многолетним опытом работы в финансовой сфере, который позволил ему сделать блестящую карьеру в «Открытие Брокер». Владимир пришел работать в компанию в октябре 2006 года на позицию специалиста отдела проектов и технологий. Менее чем за три года при его участии и под его руководством был реализован целый ряд проектов по оптимизации бизнес-процессов продаж и обслуживания клиентов, внедрены новые сервисы для клиентов. В апреле 2009 года возглавил департамент маркетинга и продаж «Открытие Брокер». В 2011 году стал заместителем генерального директора, а в 2023 году – генеральным директором компании.

Финансовый директор «Открытие Брокер» Антон Кудрявцев будет выполнять функции генерального директора. Карьеру в финансовом секторе он начал в УК «Уралсиб» в 2009 году, в 2013–2014 годах работал в Российском фонде прямых инвестиций. С 2014 года Антон возглавлял финансовый департамент страховой компании «РГС-Жизнь», а в 2023 году был назначен заместителем генерального директора — финансовым директором в компании «ВТБ Страхование жизни». К команде «Открытие Брокер» присоединился в мае 2023 года. Антон имеет степень кандидата экономических наук, сертификаты ДипИФР, CIMA DipPM, CIMA DipMA, а также квалификационные аттестаты ФСФР 1.0, ФСФР 5.0.

По итогам 2023 года портфель активов клиентов «Открытие Брокер вырос до максимального значения за всю историю компании, на 76% превзойдя результаты 2023 года. Количество зарегистрированных клиентов компании на фондовом рынке Московской биржи за год возросло на 27,2%, почти достигнув отметки 310 000 человек; при этом количество активных клиентов за аналогичный период увеличилось на 35%.

Владимир Крекотень реализовал себя как руководитель, а те принципы, на которых основан его стиль управления, позволили ему сделать компанию такой, какая она есть сейчас – современной, клиентоориетированной, технологичной и способной меняться, подстраиваясь под любые события и условия, диктуемые временем.

Совет директоров «Открытие Брокер» благодарит Владимира Борисовича за долгое плодотворное сотрудничество и желает ему новых профессиональных достижений. Финальное решение по кандидатуре нового генерального директора будет принято в течение февраля – при этом предпочтение будет отдаваться кандидату из группы.

Факторинговый бизнес группы развивается благодаря интересу крупных компаний к факторингу как способу расчета с поставщиками и подрядчиками, а также гибкости «Открытие Факторинг» в разработке индивидуальных решений для клиентов. Развитие собственного платформенного ИТ-решения позволило упростить доступ поставщиков, дебиторов и принципалов к эффективным инструментам управления оборотным капиталом.

«Результат 2023 года – рекордный для «Открытие Факторинг». Это стало возможным благодаря трансформации бизнес-процессов, расширению продуктовой линейки и усилению команды. Реализованные сделки позволили нарастить объемы финансирования в телекоммуникационной, нефтяной отрасли и реальном секторе. Кроме того, нам удалось предложить инновационные решения для крупнейших маркетплейсов и логистических компаний. В 2023 году наша команда продолжит повышать технологичность бизнеса, улучшать клиентский путь и расширять продуктовый ряд».

Как сменить директора если один из учредителей пропал

Чем отличается генеральный директор от директора

Словосочетание «генеральный директор» стало использоваться в названиях должности управляющего государственной службы Советского Союза в послевоенные годы и обозначало оно высший руководящий чин, главенствующий над сетью учреждений, находящихся внутри одного и того же ведомства.

Сейчас толкование этого термина мы можем найти в Современном экономическом словаре, который трактует его как должность главы многопрофильной организации, структура которой подразумевает существование множества отделов. Руководители подразделений предприятия в данном случае являются его заместителями, директорами или управляющими разных направлений деятельности.

При создании новой организации необходимо прежде всего определиться с предполагаемой структурой компании, исходя из вида ее основной деятельности. Если предполагается координировать работу подразделений, в том числе обособленных, с большой численностью персонала, тогда логичнее всего оставить для главы компании должность гендиректора либо президента, а для управляющих подразделениями — должности директоров или управляющих (например, директор по развитию, финансовый директор, управляющий подразделением).

Одним из подчиненных гендиректору лиц может являться не только финансовый директор или директор по производству, но и исполнительный директор. Разница между этими двумя должностями заключается в том, что только генеральный директор имеет право подписи на документах без доверенности и выполняет функцию ЕИО согласно ГК РФ.

Стоит также учитывать следующие особенности: по сложившейся практике при составлении договоров и документов с контрагентами юристы и бухгалтеры указывают для подписанта должность генерального директора. Если вы решите использовать другое название должности, тогда сотруднику, отвечающему за ведение договорной работы, придется постоянно акцентировать внимание на этом факте и, возможно, переделывать договоры только из-за ошибки в наименовании должности подписанта.

Холдинговая компания IAC, которая в то время владела видеохостингом Vimeo, поручила Суд и ее небольшой команде разработать новый сервис. Вскоре он начал пользоваться огромной популярностью. В итоге Суд стала генеральным директором Vimeo в 2023 году. С тех пор она превратила Vimeo из пережитка эпохи первых веб-серверов в настоящий предмет гордости технологического портфолио холдинговой компании IAC. В мае 2023 года Vimeo вышла из состава холдинга и стала отдельной компанией. Таким образом, Суд стала одной из немногих женщин-генеральных директоров публичных технологических компаний. «Как женщина, мать и генеральный директор технологической компании, я — редкое явление в мире программного обеспечения», — заявила Суд весной прошлого года. «Я с нетерпением жду возможности рассказать всем представителям отрасли о моем видении и подходе к работе. Будет весело», — добавила глава Vimeo.

После проведения кампании по вакцинации населения и возвращения общества к нормальной жизни весной 2023 года темпы роста сервиса проката модной одежды быстро восстановились благодаря принятым мерам. В октябре прошлого года компания Rent The Runway провела IPO на бирже Nasdaq.

Это был сложный период для всей компании, однако Хайман воспользовалась неожиданным затишьем, чтобы провести несколько реформ, которые были бы невозможны, если бы показатели темпов роста компании оставались на высоком уровне. «Мы не собирались тратить 2023 год впустую. Пандемия стала большим препятствием для нас, но мы также получили время для созидания и творчества», — заявила Хайман в интервью Forbes в июне прошлого года. «Если мыслить позитивно, то можно сказать, что мы никогда не получили бы возможность внести подобные изменения в рабочие процессы компании в период стремительного развития сервиса», — добавила генеральный директор Rent The Runway.

После начала пандемии COVID-19 и режима самоизоляции в марте 2023 года многие столкнулись с проблемой в виде полного шкафа одежды, в которой они не могли никуда пойти. А основательница и генеральный директор сервиса проката модной одежды Rent The Runway Дженнифер Хайман столкнулась с оттоком клиентов и резким снижением темпов роста бизнеса. Кроме того, полностью пропал спрос на прокат дизайнерских платьев для специальных мероприятий и праздников. Клиенты Rent The Runway, которые в основном пользовались сервисом, чтобы брать напрокат дизайнерские вещи и стильно выглядеть на работе (сейчас это около 75% бизнеса компании), в то время массово отменяли или приостанавливали подписки. К маю 2023 года количество активных пользователей сервиса составляло всего 30%.

На фоне вынужденной паузы Хайман изменила модель ценообразования сервиса, обновила и автоматизировала складские центры по сборке заказов в Нью-Джерси и Техасе. Она занялась инвестициями в технологии искусственного интеллекта, радиочастотные бирки для одежды и автоматизацию для более эффективной сортировки, очистки и отгрузки товаров. Благодаря модернизации рабочих процессов компания Хайман избежала открытия дорогостоящего третьего распределительного центра, что положительно сказалось на возможностях дальнейшего развития сервиса.

Где могут оседать денежки Константина Эрнста, считая и гигантскую зарплату на Первом канале — тоже вопрос. Как писало издание «Аргументы Недели», у жены Эрнста, Софьи Эрнст, могли быть вклады в латвийском банке ABLV Bank. Правда это, или нет, но не так давно банк этот был ликвидирован, а до этого попал в крупный международный скандал.

Окзалось, что финансовое учреждение было международным центром по отмыванию денег. ABLV проводил незаконные транзакции для клиентов из России, Украины и Северной Кореи. О том, что отмывание денег было основным видом деятельности банка, заявлял Минфин США. Об этом писали «Ведомости».

Компании, связанные с предпринимателями, оказались чрезвычайно успешны на ниве госзаказа. Сказались ли здесь какие-то связи Константина Эрнста в чиновничьих кабинетах, неизвестно. В частности, то же ООО «Юста-Лайн» (25% в нем принадлежат «Экримтору» Эрнста) в последние годы набрало госконтрактов на 27 млн рублей.

Структура эта куда больше похожа на прокладку для перегонки денег, чем на реально функционирующую компанию. При жалком уставном капитале в 26 тыс. рублей там почему-то не трудится ни одного сотрудника. По итогам 2023 года — ни выручки, ни прибыли. Зачем Эрнсту нужна такая компания, если не для финансовых операций?

Задолженность канала непрерывно растет после обвала рубля и падения рекламного рынка в 2014 году. При этом Эрнст нисколько не стесняется просить поддержки у государства. Последнее его долги закрывать не спешит — возможно, поэтому Эрнст сейчас так активно занимается собственным ресторанным бизнесом.

Гендиректор «КАМАЗа» – об импортозамещении, оттоке молодежи в мегаполисы и российском электрокаре

Об электромобиле «Кама-1». «Рабочее название этого проекта пока «Кама-1». Я сам лично выступил инвестором этого проекта и Рубен Варданян – мы с ним оба члены совета директоров «КАМАЗа». Ожидаем, что [электромобиль поступит в продажу] в 2024-25 годах. Проект интересный, мы не намерены конкурировать с большими кармэйкерами, которые вложили уже огромные средства. Мы нашли себе нишу – такси и каршеринг».

Резко возросшие затраты на логистику. Раньше логистика в доле изделия составляла совсем немного. И если раньше можно было участвовать в глобальном распределении труда, то сейчас это становится дорого. Поставка контейнера из Китая в пять раз выросла [в цене] за период пандемии. Создаются условия, когда лучше делать у себя, это экономически обосновано.

О рынках, на которые «КАМАЗ» хотел бы выйти. «Это машины премиум-сегмента, они сильно отличаются от тех продаж, которые мы вели обычно. Здесь нужно готовить рынок. Первая наша задача — удовлетворить потребность российского рынка, мы еще далеки от насыщения и от реализации наших амбиций.

О создании рабочих мест. «Почему у нас [этот вопрос] остро стоит в Набережных Челнах – много лет назад, когда я начинал работать, в компании работало 70 тысяч человек. Это была излишняя численность. Мы различные способы изобретали, чтобы синхронизировать оптимизацию персонала на «КАМАЗе» и создание рабочих мест за пределами «КАМАЗа».

О глобальной нехватке чипов. «Ряд событий в 2023 году (техногенного характера, пожары на заводах, в Техасе – погодные условия) привел к тому, что в мире появился дефицит чипов. Я думаю, что в этом году точно нет, но в следующем году эту проблему наша планета решит, потому что мощности развиваются. Просто это невозможно сделать одномоментно.

В июне 2023 года районный суд Челябинска определил, что Щемелинин А. за вознаграждение оформил на себя компанию для другого человека. Сам Щемелинин дальше деятельностью компании не занимался, а только числился ее директором. Это стало смягчающим обстоятельством, к тому же Щемелинин указал на настоящего собственника, а еще он бывший чернобылец и многодетный папа.

Налоговая находит истинных владельцев через номинальных директоров: есть признаки, по которым налоговая определяет, что что-то не так, и вызывает на допрос. После этого номинальному директору предлагают смягчить наказание, если он укажет на истинного владельца. Чаще всего люди соглашаются.

Еще в ООО должен быть генеральный директор — именно он принимает все важные решения: подписывает договоры, заключает сделки, покупает и продает имущество. Генеральным директором может быть кто угодно, но вряд ли ваш знакомый доверит управление чужому человеку — скорее всего, директором будете вы или его сын.

Но здесь есть проблема: ваш знакомый инициирует открытие фирмы, а еще собирается помогать в делах. Получается, истинным владельцем по всем признакам будет он, а вы или сын станете номинальным директором — подставным лицом, которое формально управляет фирмой, в то время как решения принимает другой человек.

А еще вы открываете ООО на свое имя вместо вашего знакомого, ведь начать бизнес хочет он, но не может это сделать, поэтому предлагает вам и своему сыну. Неважно, будете ли вы потом работать в этой компании или просто дали свой паспорт, по закону вы прикрыли отца. В уголовном кодексе даже есть отдельная статья на этот случай.

Над пропастью во ржи: как акционеру вовремя заявить о банкротстве бизнеса

Между тем предположение, что обо всем этом должен немедленно узнавать и акционер, небесспорно. Если мы обратимся к корпоративному законодательству (Закону об акционерных обществах и Закону об обществах с ограниченной ответственностью), то акционер (участник) выступает в качестве инвестора, который вложил свои деньги в бизнес и доверил управление им профессиональному менеджменту. О делах общества акционер может узнать либо на годовом собрании, либо посредством направления в общество запроса на получение информации. Разумеется, такая модель реализуется в российском бизнесе далеко не всегда. Обычно мажоритарные акционеры достаточно активно участвуют в делах общества, а директор согласовывает с акционером более широкий круг решений, чем это формально предусмотрено уставом. Такая бизнес-практика привела законодателя к решению, что любой акционер по умолчанию осведомлен о делах общества и может оперативно реагировать на возникновение финансовых проблем.

Тем не менее законодатель не делает никаких различий между акционерами, активно управляющими своими компаниями, и теми, для кого приобретение акций — это инвестиция с делегированием управления менеджменту. Суды также не спешат вникать в особенности корпоративных процедур, вопросы вовлеченности акционера в управление. Характерным примером может служить дело о банкротстве ООО «Серпуховская» (дело № А56-85579/2023), в котором участники общества привлечены к субсидиарной ответственности за неподачу заявления должника на сумму свыше 800 млн руб. Примечательно, что не помогло и то, что часть участников на дату возбуждения дела о банкротстве уже таковыми не являлась. Суд пришел к выводу, что еще тогда, когда они были участниками, общество уже было в тяжелом финансовом положении и его руководству стоило начать банкротную процедуру.

Впрочем, указанное не означает, что руководство компании не может предпринимать никаких мер для ее спасения. Суды признают, что если имеется обоснованный план спасения бизнеса, то с подачей заявления о банкротстве можно повременить. В качестве мер реабилитации могут выступать: переговоры с инвесторами, кредиторами, займы от акционеров, взыскание долгов с контрагентов и т. д. Однако такие планы должно иметь конкретные сроки и обоснование; обязательно должны быть сохранены доказательства активных действий по спасению компании (например, переписка, протоколы встреч, заключенные с кредиторами соглашения об отсрочке).

Срок для принятия решения небольшой: директор должен обратиться в суд с заявлением о банкротстве в течение одного месяца с момента, когда возникли признаки банкротства компании. Если же он этого не делает, решение о подаче заявления о банкротстве должны принять акционеры. Правило о месячном сроке для обращения в суд основано на том, что директор ежедневно занимается текущей деятельностью компании и должен быстро узнавать обо всех финансовых проблемах (недостатке денег для платежей, предъявлении требований со стороны кредиторов и др.).

Акционерам следует понимать, что в будущем, если банкротство все же случится, кредиторы и арбитражный управляющий будут опираться в первую очередь на данные бухгалтерского баланса и наличие убытка в определенном периоде. Эти данные будут создавать презумпцию начала финансовых проблем и наступления обязанности руководства компании объявить о ее банкротстве. Еще более серьезным поводом для беспокойства должны быть ситуации просрочки платежей по причине недостатка денег у компании. Конечно, небольшие кассовые разрывы или факт неплатежа отдельному кредитору по причине спора с ним о размере долга еще не повод начинать банкротство. Но если проблемы носят устойчивый характер или ситуация ухудшается, следует инициировать процедуру банкротства.

Это стало причиной, по которой Unicredit решила отказаться от сделки, сообщили 24 января со ссылкой на источники bne IntelliNews и «Коммерсантъ». Опрошенные последним эксперты выразили мнение, что теперь всерьез рассматривать в качестве потенциальных стратегических инвесторов на банк «Открытие» можно лишь российских игроков. При этом еще осенью «Коммерсантъ» писал, что на «Открытие» претендуют структуры Газпромбанка и группа «Регион» — «Россиум».

В своей отчетности, обнародованной сегодня, Unicredit предупредила о негативном влиянии эскалации на Украине на мировую экономику. «Ожидается, что негативное экономическое воздействие в основном будет вызвано потенциальным энергетическим шоком, особенно для более уязвимых стран, таких как Германия, возможной напряженностью на финансовых рынках и, в меньшей степени, в торговых каналах», — приводит FT сообщение группы.

11 января Bloomberg сообщил, что Unicredit заинтересовалась покупкой «Открытия». Однако на следующий день на сайте сената США появился законопроект, в котором было предложено в случае вторжения России на Украину ввести против первой санкции. В частности, документ предполагал ограничения для минимум трех из 12 указанных российских финансовых институтов — Сбербанка, ВТБ, Газпромбанка, ВЭБ.РФ, РФПИ, Московского кредитного банка, Альфа-банка, Россельхозбанка, банка «Открытие», Промсвязьбанка, Совкомбанка, Транскапиталбанка.

Банк России объявил о поиске претендентов на покупку «Открытия» в августе 2023 г. Отмечалось, что продажа может пройти по одному из двух сценариев: передача контрольного пакета 50% плюс одна акция стратегическому инвестору или IPO части акций банка на бирже. Заявки от потенциальных стратегических инвесторов регулятор принимал до 22 октября.

Итальянская группа Unicredit передумала приобретать банк «Открытие» из-за эскалации напряженности вокруг Украины, которая может привести к введению новых санкций против России, заявил на пресс-конференции генеральный директор европейской организации Андреа Орчел. Его слова приводит Financial Times (FT).

Гендиректор «КАМАЗа» – об импортозамещении, оттоке молодежи в мегаполисы и российском электрокаре

О том, почему подорожали легковые автомобили в России. «Появился дефицит определенных компонентов – те же чипы. Цена на них резко выросла. Соответственно, все это легло на поставщиков. И потом идут инфляционные процессы: за период борьбы с пандемией очень много было (не только у нас, но и в мире, у нас это было в меньшей степени) выброшено необеспеченных денег.

Про труд заключенных. «Я рассматриваю этот вопрос как акт благотворительности. Мы обеспечиваем работой тех людей, которые оторваны от обычной жизни. Причем эти люди с высшим образованием, с хорошим потенциалом. Если мы даем им возможность вместо того, чтобы он без дела сидел в камере, заниматься трудом, поместить их в условия, где они могут частично вернуться к нормальной жизни, по-моему, это просто по-человечески».

О пандемии и закрытии границ. «Сейчас стало ясно, что наша система поставок точно вовремя. ну, я бы не сказал, что она совсем не работает, – работает плохо. Все, что в этом случае делаешь, – мы стали увеличивать запас. Если движение товара из Китая в Россию выросло в два раза, то очевидно, что в этой цепочке должно быть больше товара. Мы предприняли такие шаги, это нам по финансовым показателям совсем не нравится, но в то же время это просто позволяет работать спокойно. Наши финансовые показатели за два пандемийных года отличаются стабильностью и стабильным ростом.

О санкциях. «О санкциях можно по-разному говорить, но в нашей стране, наверное, больше плюсов, чем минусов даже от санкций. Мы еще в 2014 году сделали все, чтобы «КАМАЗ» не находился в «красной зоне». Задача была уменьшить долю «Ростеха» – мы уменьшили, задача была отказаться от производства военной техники – мы это предприятие вывели за пределы «КАМАЗа» вообще. Все шаги были предприняты, и мы были уверены, что у нас признаков попадания в SDN-лист нет».

В 1990 году возглавил Зеленодольский машиностроительный завод, а в 1994 году – администрацию Зеленодольского района Татарстана, в котором родился. В 1999 году был назначен заместителем премьер-министра – министром экономики и промышленности Республики Татарстан.

Если не уверены, что справитесь сами, лучше воспользоваться помощью квалифицированного специалиста, имеющего профессиональный опыт общения с сотрудниками налоговых органов. И держим важные выводы из арбитражной практики в уме, чтобы адекватно оценивать возможные негативные последствия выбора соответствующей тактики поведения при общении с проверяющим.

Сама ФНС подтверждает это в своем Письме от 17.07.2013 № АС-4-2/12837 (с изм. от 15.01.2023): «Необходимо учитывать, что административная ответственность (КоАП РФ) и уголовная ответственность (Уголовный кодекс) свидетеля по делу о налоговом правонарушении не предусмотрены».

В случае отказа от явки в налоговый орган для дачи пояснений предусмотрена административная ответственность (статьей 19.4 Кодекса об административных правонарушениях). Есть конечно и «параналоговые» риски при отказе от явки для дачи пояснений, связанные с последствиями возможного назначения тематической или выездной проверки.

На допрос вызывают тогда, когда налоговым органом в рамках предпроверочного анализа деятельности вашей компании установлены факты, свидетельствующие об искусственном занижении размера налогов, которые вы на самом деле должны были уплатить в бюджет. Допрос — в данном случае один способов «цементирования» проверяющим налоговым инспектором доказательственной базы.

Важно знать, что на допрос в налоговый орган вызывают только конкретных физических лиц и только по повестке. Крайне необходимо знать права свидетеля при допросе в налоговом органе и последствия неявки на допрос или отказа от дачи показаний, чтобы правильно выбрать тактику поведения при общении с налоговым инспектором.

Принудительная ликвидация ООО налоговой инспекцией

ФНС представила сведения, в соответствии с которыми в 2023 г. из ЕГРЮЛ было исключено около полумиллиона организаций, а в 2023 г. — более 330 тыс. юрлиц. Согласно информации по 2023 г., из реестра убрали порядка 560 тыс. недействующих организаций, а также юрлиц с недостоверными сведениями.

Если заниматься ликвидацией самостоятельно, то по компании нужно сдать отчетность за много лет, а также заплатить достаточно большие штрафы (минимум 20 тыс. за каждый календарный год). Кроме того, нужно оплатить работу бухгалтера и юриста, которые помогут сдать отчетность и провести добровольную ликвидацию.

После 1 сентября 2023 г. нужно подавать не простое заявление, а специальную форму Р 38001, через которую выражается возражение заинтересованного лица относительно принудительной ликвидации компании. Заявление данной формы подается либо в электронном виде с подтверждением электронной подписью, либо на бумажном носителе лично заявителем, через доверенное лицо или по почте. Во втором случае заявление удостоверяется нотариально.

Нет смысла отстаивать интересы исключаемой компании, если она не нужна ее владельцам. К примеру, некоторые компании открыты очень давно — более 20 лет назад еще в 90-е годы. Организация давно прекратила свое фактическое существование, однако, если собственник или директор пенсионеры, то им не начисляются надбавки к пенсии.

Система позволит проанализировать эффективность продаж и оценить работу каждого менеджера. Увидеть и понять, почему сорвалась сделка, на каком этапе сотрудник упустил клиента. Бухгалтеру иметь перед глазами информацию об отчётности, налогах и так далее. Любой показатель можно визуализировать!

Генеральный Директор Открытие Пропал

Родилась в 1970 году. В 1992 году окончила Московский государственный университет им. М. В. Ломоносова по специальности «экономист»; в 1994 году — Российскую экономическую школу, где получила степень магистра экономики. В 1998 году получила степень доктора философии (Ph. D.) по экономике Массачусетского технологического института.

Является автором многочисленных статьей на разные темы бизнес-эффективности, публиковался в ведущих изданиях, таких как «Ведомости», «Коммерсант», «Эксперт» и «Harvard Business Review Россия». Часто выступал на форумах и конференциях, в том числе на Санкт-Петербургском экономическом форуме. Активно сотрудничает с Академией независимых директоров (АНД), выступает модератором и ведущим стратегических сессий и обучений, в том числе на тематику эффективности Советов директоров.

Занимает пост заместителя Председателя Наблюдательного совета АО «Российская национальная перестраховочная компания» (РНПК), входит в Наблюдательные советы «Национальный Клиринговый Центр» (АО), АКБ «Абсолют Банк» (ПАО) и НКО «Национальный расчетный депозитарий» (АО) в качестве независимого директора. Сопредседатель Совета директоров саморегулируемой организации «Национальная финансовая ассоциация».

Родился в 1963 году. В 1986 году окончил Московский инженерно-физический институт по специальности «инженер-физик». В 1997 году окончил Институт переподготовки и повышения квалификации кадров по финансово-банковским специальностям Финансовой академии при Правительстве Российской Федерации по специальности «экономист». В 2000 году прошел обучение в рамках повышения квалификации в Академии народного хозяйства при Правительстве Российской Федерации.

Родился в 1960 году. В 1983 году окончил Кембриджский университет (Англия) с отличием и продолжил свою учебу в Лондоне и Риме. Получил банковскую квалификацию Британского института банкиров в 1983 году и в 1998 году окончил программу бизнес-администрирования (Executive MBA) Высшей школы менеджмента им. Келлога (Чикаго, США).

Отдельно стоит упомянуть про долговые обязательства и про ответственность уволенного руководителя по ним. Обычно этот вопрос поднимается во время процедуры банкротства: если будет выявлено, что финансовое положение компании ухудшилось в том числе из-за неверных действий генерального директора, с него могут потребовать возместить часть задолженности. Речь идёт о субсидиарной ответственности, когда долги перед кредиторами погашают в т.ч. лица, которые стали причиной их возникновения.

Только при совпадении всех обстоятельств возможно привлечение бывшего директора к субсидиарной ответственности и взыскание с него части долгов компании. Но обычно очень сложно доказать, что именно действия руководителя привели к банкротству (кроме случаев, когда выявлены явные правонарушения – мошенничество, подлог, подделка документов и т.д.). А чтобы максимально защититься от возможных претензий, рекомендуется обратиться за помощью к адвокату по корпоративным спорам .

По сути, не имеет значения, когда выявлена проблема – во время нахождения директора на должности или уже после увольнения: если не вышел срок давности по данному правонарушению, он будет отвечать перед законом или перед учредителями ООО. Но здесь важно, что вначале придется доказать, что именно действия директора повлияли на состояние дел в компании: руководитель проявлял халатность в различных вопросах, действовал в своих интересах в ущерб интересам возглавляемого им предприятия, занимался служебным подлогом, подделывал документы, участвовал в незаконном обогащении, раскрывал конфиденциальные сведения, сотрудничал с конкурентами и т.д. Если нет доказательств таких действий со стороны директора, то и ответственность ему не грозит. В крайнем случае, можно подать в суд и с легкостью его выиграть: без явных доказательств вины Фемида всегда встанет на сторону бывшего руководителя.

имущество компании – если выяснится, что за время нахождения на должности было утрачены активы предприятия (недвижимость, производственные мощности, транспорт и т.д.), директору могут быть выдвинуты обвинения в данных действиях с требованием возместить убытки;
неоправданные растраты и невыгодные сделки – финансовое состояние компании также находится в сфере полномочий гендиректора, а значит, если будут выявлены нерациональные траты, заведомо невыгодные контракты (в том числе фиктивные и мнимые), лицо, руководившее компанией, будет нести ответственность даже после ухода с должности;
стратегия развития – то, в каком направлении будет развиваться ООО, какое направление деятельности выберет, как будет вести себя на рынке, также считается прерогативой генерального директора. Потому если будет доказано, что стратегия была выбрана неправильная, и она привела к финансовым проблемам (к примеру, компания вовремя не перешла на новые стандарты работы и потеряла свою долю рынка), ответственным за это считается руководитель ООО;
кадровая политика – конечное решение о том, кого брать на ту или иную должность, принимает директор, а значит, он несет ответственность за последствия таких назначений. К примеру, если назначенный региональный руководитель не справился с возложенными на него функциями, что привело к краху филиала компании, ответственность может нести не только этот менеджер, но и гендиректор, который утверждал его на должности.

есть доказательства того, что именно он виноват в банкротстве (заключались невыгодные сделки, брались неоправданные кредиты и т.д.);
имущества и других активов компании недостаточно, чтобы рассчитаться со всеми долгами;
кредиторы решили взыскать средства с руководителя и обратились с соответствующим иском в суд.

07 Фев 2022 klasterlaw 245